Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté

Coordinateur ménage Village Club (H/F)

MILEADE CHAPELLE DES BOISPubliée le 14 septembre 2026

CDD

Entreprise: Mileade Chapelle Des Bois
Lieu: CHAPELLE-DES-BOIS 25240
Contrat: Saisonnier - 4 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Mensuel de 1920.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

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Description du poste

Mission

Vous allez :

- Garantir la préparation, le rangement et l'entretien des hébergements et des espaces collectifs
- Gérer les stocks et être en charge de la relation avec les prestataires de services (blanchisserie)
- Organiser et contrôler le travail en appliquant les consignes d'hygiène et de sécurité des matériels et produits utilisés.
- Manager et fédérer votre équipe (recruter, former, motiver, accompagner et évaluer vos collaborateurs)

CDD - 4 mois - 35h00
Date de prise de poste : début décembre 2026 - Date de fin : avril 2027
Rémunération : 1920 € brut + heures supplémentaires récupérées
Poste nourri et logé pour 140 €/mois (logement individuel)
Prise en charge de la mutuelle à 80% par Miléade

Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée.
Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire :

La priorité sur votre poste pour les saisons futures
Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements
Un 13ème mois,
Participation,
Complément de rémunération au bout de 2 ans,
Prime partage de la valeur,
50% de réduction sur vos vacances,
Cheque vacances et d'autres avantages CSE

Profil

Compétences et expériences
Aucun diplôme exigé - Expérience similaire validée

Vous êtes :

- Passionné et dynamique, vous avez une expérience terrain confirmée (nettoyage, contrôle des équipements, linge)
- Rigoureux, capable de coordonner et d'organiser le travail de façon efficace
- Exigeant et engagé, vous aimez partager votre expérience et fédérer votre équipe

Vous avez envie :

- De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région
- De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons
- D'être accompagné, formé et de transmettre vos savoir-faire et nos valeurs
- De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré)
- D'être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise

Cadre de travail

L'établissement est situé dans un cadre naturel exceptionnel, dans le nord du parc régional du Haut Jura.
Sa capacité d'accueil est de 187 lits répartis dans 51 chambres doubles et familiales, et le restaurant peut accueillir jusqu'à 170 couverts.
Il est équipé d'une piscine intérieure chauffée et d'un espace bien-être en libre accès sur vos temps de repos.
Ouvert en hiver, pour la saison ski de fond / raquette, et en été, avec un Label Nature, cet établissement permet d'enchainer les saisons avec deux ambiances radicalement différentes.

Source : France Travail. Publiée le 14 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 1920.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Saisonnier - 4 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	CHAPELLE-DES-BOIS 25240 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Date de prise de poste : début décembre 2026 » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Aucun diplôme exigé - Expérience similaire validée »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · 13ème mois · Prime partage · CSE

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).