CONTRÔLEUR DE GESTION F/H

Groupe industriel français, Daher est un acteur majeur de l'aéronautique et des industries de pointe. Présent à l'international, le groupe conçoit et développe des solutions à forte valeur ajoutée dans les domaines aéronautique, industriel et logistique.
Votre rôle : un véritable business partner de la DSI
Au sein de la direction financière, vous intervenez en proximité avec les équipes IT et contribuez activement au pilotage de leur performance.

Les défis que nous allons relever ensemble

Pilotage financier du périmètre IT

* Élaborer et suivre les budgets IT (OPEX / CAPEX)
* Produire et analyser les reportings mensuels et les écarts
* Garantir la fiabilité des données financières

Accompagnement des équipes IT

* Challenger les responsables IT sur leurs coûts et investissements
* Apporter une vision financière dans les prises de décision

Suivi des projets IT & transformation digitale

* Analyser les business cases et ROI des projets
* Suivre les coûts projets et les engagements financiers

Amélioration continue & outils

* Développer des KPI pertinents et outils de pilotage
* Participer à l'optimisation des processus financiers IT

Cycles de gestion

* Contribuer aux processus de clôture, budget, forecast.

Poste pouvant être basé sur Orly ou Tours selon préférence candidat(e).

Parlons de vous

* Diplômé(e) d'une formation supérieure en finance / contrôle de gestion
* Expérience de 5 ans minimum en contrôle de gestion, idéalement sur un périmètre IT, projets ou fonctions support
* Bonne compréhension des environnements IT (projets, infrastructures, services)
* Excellente maîtrise d'Excel et des outils de reporting (SAP / BI appréciés)
* Forte capacité d'analyse et esprit de synthèse
* Aisance relationnelle et posture de business partner
* Capacité à évoluer dans un environnement international
* Anglais courant (écrit et oral)

Pourquoi nous rejoindre ?

Avantages principaux :

* Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise : cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie
* Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous conditions
* Plan d'épargne entreprise
* Prime d'intéressement et prime de participation
* Couverture frais de santé avantageuse

Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :

* L'étude de votre candidature
* Un premier échange téléphonique
* Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) chargé(e) de recrutement et manager(s) concerné(s)
* Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.