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Offres d'emploi › Île-de-France › Courbevoie

Consultant ISP Data & IA - Freelance cyber - Freelance (H/F)

Collective.workPubliée il y a 22 h
Indépendant
Entreprise
Collective.work
Lieu
Courbevoie 92400
Contrat
Profession libérale
Expérience
4 An(s)
Secteur
Ingénieur / Ingénieure Cybersécurité Datacenter
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Description du poste

Taux journalier (TJM): 650€-700€/jour

Nous recherchons un Consultant Sécurité Data & IA pour accompagner un grand groupe international dans la sécurisation des services et plateformes d'intelligence artificielle opérés par ses équipes Data & Analytics. Vous intervenez au sein de la direction Group Digital & IT, à l'interface des équipes Data, cyber et métiers. Votre rôle consiste à contribuer à la définition de la stratégie de cybersécurité sur le périmètre IA et data, à en assurer la déclinaison opérationnelle et à garantir la conformité continue du périmètre, en cohérence avec la stratégie sécurité du groupe.

Les missions seront :

*

Accompagner les équipes Data & Analytics dans l'intégration de la sécurité au sein des projets IA et data

*

Conseiller les responsables sécurité métier sur les sujets de sécurité liés au périmètre Data & Analytics

*

Contribuer à la définition de la stratégie de cybersécurité et des politiques associées sur les services et plateformes IA

*

Assurer une conformité sécurité continue : suivi des écarts, plans de remédiation et d'amélioration, reporting périodique

*

Piloter la standardisation de la sécurité en définissant et en portant les règles et référentiels de sécurité (baselines)

*

Renforcer le niveau de connaissance sécurité des parties prenantes via des actions de sensibilisation et de formation

Expérience : Minimum 4 ans d'expérience en cybersécurité, sur des sujets data et/ou intelligence artificielle.

Formation : Bac+5 en cybersécurité, informatique, management de projet ou équivalent.

Compétences techniques attendues :

*

Connaissance des usages, architectures et profils de risque de l'IA (IA générative, Copilot, IA agentique)

*

Sécurité des plateformes et services IA

*

Sécurité de la donnée (classification, protection, gouvernance des accès)

*

Maîtrise des technologies Azure, services PaaS et IaaS

*

Capacité à définir et formaliser des référentiels et baselines de sécurité

Soft skills :

*

Capacité à faire le lien entre équipes Data et équipes Cyber, et à traduire les enjeux d'un univers à l'autre

*

Aisance relationnelle avec des interlocuteurs techniques et métiers

*

Autonomie et sens des responsabilités

*

Pédagogie et goût pour la sensibilisation

Prérequis obligatoires :

*

Très bonne compréhension de la sécurité de l'IA: menaces LLM, architectures, risques des agents, frameworks (OWASP LLM Top 10, MITRE ATLAS, EU AI Act)

*

Maîtrise d'Azure (services PaaS et IaaS), et des briques Data / AI de Azure.

*

Anglais courant (oral et écrit)

Modalités

*

Localisation : La Défense - 3 jours de présentiel par semaine

*

TJM indicatif : jusqu'à 700 € selon séniorité

*

Démarrage : octobre 2026

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratProfession libérale
Source : champ « contrat »
LieuCourbevoie 92400
Source : champ « lieu »
Expérience4 An(s) — « Expérience : Minimum 4 ans d'expérience en cybersécurité, sur des sujets data et/ou intelligence artificielle. »
Source : texte de l'annonce
Prise de poste« Démarrage : octobre 2026 »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation : Bac+5 en cybersécurité, informatique, management de projet ou équivalent. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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