Offres d'emploi › Île-de-France › Paris
Conseiller(ère) de Vente luxe (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Île-de-France
MODELORPubliée le 30 septembre 2026
- Entreprise
- Modelor
- Lieu
- PARIS 75015
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Fondée en 1974, l'agence Modelor est une référence dans les secteurs de la Mode et du Luxe. Notre métier consiste à sélectionner les hommes et les femmes qui font la réussite d'un produit ou d'un service.
Nous avons l'ambition de trouver les meilleurs candidats dans leur spécialité.
Réactivité, savoir faire exclusif et passion sont les clés de notre réussite.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, une marque d'accessoires mono produit, au positionnement Premium / Casual chic, Conseiller(ère) de Vente, idéalement Bilingue pour rejoindre son équipe commerciale, au sein d'un Grand Magasin parisien, pour une mission d'intérim longue durée.
VOS MISSIONS
- Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle française et internationale
- Présenter les collections et accompagner les clients dans leurs choix
- Développer et entretenir une relation privilégiée avec la clientèle
- Réaliser les ventes et atteindre les objectifs fixés
- Assurer la bonne tenue de l'espace de vente et le respect des standards de la Maison
- Participer à la gestion des stocks et au réassort
- Contribuer à l'image et à l'excellence du service de la Maison
Nous recherchons un(e) vendeur(se) confirmé(e), disposant d'une expérience significative dans la vente de Luxe.
- Expérience de 3 ans minimum dans la vente Luxe / Premium
- Expérience indispensable au sein d'un grand magasin : Le Bon Marché, Printemps, Galeries Lafayette, Samaritaine ou équivalent
- Bilingue français / anglais indispensable ; une troisième langue est un véritable plus
- Excellente présentation et excellente expression orale
- Sens aigu du service et de l'expérience client
- Très bon relationnel et capacité à créer une relation de confiance avec une clientèle exigeante
- Fibre commerciale, dynamisme et goût du challenge
- Autonomie, réactivité et esprit d'équipe
- Connaissance des codes et exigences de la vente Luxe
Vous êtes avenant (e), motivé(e), vous aimez le contact client ? Alors ce poste est fait pour vous !
Nous avons l'ambition de trouver les meilleurs candidats dans leur spécialité.
Réactivité, savoir faire exclusif et passion sont les clés de notre réussite.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, une marque d'accessoires mono produit, au positionnement Premium / Casual chic, Conseiller(ère) de Vente, idéalement Bilingue pour rejoindre son équipe commerciale, au sein d'un Grand Magasin parisien, pour une mission d'intérim longue durée.
VOS MISSIONS
- Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle française et internationale
- Présenter les collections et accompagner les clients dans leurs choix
- Développer et entretenir une relation privilégiée avec la clientèle
- Réaliser les ventes et atteindre les objectifs fixés
- Assurer la bonne tenue de l'espace de vente et le respect des standards de la Maison
- Participer à la gestion des stocks et au réassort
- Contribuer à l'image et à l'excellence du service de la Maison
Nous recherchons un(e) vendeur(se) confirmé(e), disposant d'une expérience significative dans la vente de Luxe.
- Expérience de 3 ans minimum dans la vente Luxe / Premium
- Expérience indispensable au sein d'un grand magasin : Le Bon Marché, Printemps, Galeries Lafayette, Samaritaine ou équivalent
- Bilingue français / anglais indispensable ; une troisième langue est un véritable plus
- Excellente présentation et excellente expression orale
- Sens aigu du service et de l'expérience client
- Très bon relationnel et capacité à créer une relation de confiance avec une clientèle exigeante
- Fibre commerciale, dynamisme et goût du challenge
- Autonomie, réactivité et esprit d'équipe
- Connaissance des codes et exigences de la vente Luxe
Vous êtes avenant (e), motivé(e), vous aimez le contact client ? Alors ce poste est fait pour vous !
Source : France Travail. Publiée le 30 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | PARIS 75015 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « Expérience de 3 ans minimum dans la vente Luxe / Premium » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Expérience indispensable au sein d'un grand magasin : Le Bon Marché, Printemps, Galeries Lafayette, Samaritaine ou équivalent »
- « Bilingue français / anglais indispensable ; une troisième langue est un véritable plus »
Ce qui est seulement souhaité
- « …au positionnement Premium / Casual chic, Conseiller(ère) de Vente, idéalement Bilingue pour rejoindre son équipe commerciale, au sein d'un Grand Magasin parisien, pour une mission d'intérim longue… »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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