Offres d'emploi › Grand Est › Thionville
Conseiller-ère Clientèle Particulier-ère (H/F)
CREDIT LYONNAISPubliée il y a 5 jours
- Entreprise
- Credit Lyonnais
- Lieu
- THIONVILLE 57100
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Autres intermédiations monétaires
Description du poste
Chez LCL, aller de l'avant, c'est accompagner chaque projet de vie avec expertise.
E
tre Conseiller-ère Clientèle Particulier-ère chez LCL, c'est être le-la partenaire privilégié-e qui transforme les projets de nos client-es en réalités concrètes.
Vous incarnez l'Énergie d'Entreprendre en les accompagnant dans chaque moment clé de leur vie.
Votre rôle est de bâtir une relation de confiance durable basée sur votre écoute et votre expertise bancaire et assurantielle.
Vos missions principales :
- Gérer, développer et fidéliser un portefeuille de client-es particulier-ères, en utilisant une approche Know Your Customer (KYC) pour une connaissance client approfondie et personnalisée.
- Identifier les besoins (crédit immobilier, crédit à la consommation, épargne, assurance) et commercialiser des solutions sur mesure qui les aident à concrétiser leurs projets.
- Assurer la gestion courante des comptes et le suivi précis des dossiers, tout en veillant au respect des procédures et à la rentabilité globale de la relation.
- Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des expert-es de votre agence (Accueil, Patrimoine, etc.) pour offrir une expérience client complète et parfaitement fluide.
Nos avantages :
. Package global de rémunération attractif : une Rémunération Fixe complétée par une Rémunération Variable de la Performance ainsi qu'un accès au Plan d'épargne Groupe, des primes d'intéressement et participation aux bénéfices de l'entreprise et un abondement
. Congés supplémentaires relatifs à la convention collective bancaire
. Tarifs préférentiels bancaires et avantages CSE
. Jusqu'à 33 jours de télétravail par an
. Un accès au Pass LCL (worklife) : aide frais de crèche et de garde, titres-restaurant, aide à l'équipement télétravail
. Couverture santé et prévoyance avec garanties étendues
. Forfait et avantages pratiques « mobilité durable » pour les velotafeurs
E
tre Conseiller-ère Clientèle Particulier-ère chez LCL, c'est être le-la partenaire privilégié-e qui transforme les projets de nos client-es en réalités concrètes.
Vous incarnez l'Énergie d'Entreprendre en les accompagnant dans chaque moment clé de leur vie.
Votre rôle est de bâtir une relation de confiance durable basée sur votre écoute et votre expertise bancaire et assurantielle.
Vos missions principales :
- Gérer, développer et fidéliser un portefeuille de client-es particulier-ères, en utilisant une approche Know Your Customer (KYC) pour une connaissance client approfondie et personnalisée.
- Identifier les besoins (crédit immobilier, crédit à la consommation, épargne, assurance) et commercialiser des solutions sur mesure qui les aident à concrétiser leurs projets.
- Assurer la gestion courante des comptes et le suivi précis des dossiers, tout en veillant au respect des procédures et à la rentabilité globale de la relation.
- Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des expert-es de votre agence (Accueil, Patrimoine, etc.) pour offrir une expérience client complète et parfaitement fluide.
Nos avantages :
. Package global de rémunération attractif : une Rémunération Fixe complétée par une Rémunération Variable de la Performance ainsi qu'un accès au Plan d'épargne Groupe, des primes d'intéressement et participation aux bénéfices de l'entreprise et un abondement
. Congés supplémentaires relatifs à la convention collective bancaire
. Tarifs préférentiels bancaires et avantages CSE
. Jusqu'à 33 jours de télétravail par an
. Un accès au Pass LCL (worklife) : aide frais de crèche et de garde, titres-restaurant, aide à l'équipement télétravail
. Couverture santé et prévoyance avec garanties étendues
. Forfait et avantages pratiques « mobilité durable » pour les velotafeurs
Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | THIONVILLE 57100 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Jusqu'à 33 jours de télétravail par an » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Plan d'épargne · primes d'intéressement · participation aux bénéfices · CSE · titres-restaurant
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
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