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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Embrun

Conseiller commercial / Conseillère commerciale en assurances (H/F)

Relais AssurPubliée il y a 2 h
CDI
Entreprise
Relais Assur
Lieu
Embrun 05200
Contrat
CDI
Expérience
1 An(s)
Secteur
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste

Description du poste :

Entreprise

Relais ASSUR est un cabinet de conseil en recrutement dédié au secteur de l'Assurance.

Nous recherchons un Conseiller Commercial Assurances H/F en CDI pour le compte de notre client.

C'est qui - une Agence d'assurance

C'est où - à Embrun (05)

C'est quoi - un poste sédentaire de conseiller(ère) en assurance à la fibre commerciale chargé(e) du développement du marché du particulier et des produits de prévoyance et d'épargne

C'est combien - rémunération Fixe 29 000 € bruts par an + Variable individuel mensuel 250 € (si atteinte du seuil de production mensuel : 5 contrats auto + 5 contrats MRH + 5 contrats prévoyance) + Au-delà du seuil, rémunération à la production supplémentaire (50 € par contrat santé/PER, 30 € par contrat auto/MRH/prévoyance/PJ, 10 € pour une scolaire)

Quels avantages - Mutuelle et Prévoyance - Tickets Restaurant

Quel environnement - structure en croissance - appui de collègues expérimentés - relationnel de qualité instauré avec une clientèle rurale fidèle et attachée à la qualité du suivi - locaux spacieux bien situés - bureaux récents

Temps plein - 35 H par semaine du Mardi au Samedi matin (1 samedi matin par mois non travaillé)

Poste

En Agence, vous rejoignez une équipe aux domaines de compétences complémentaires avec plus de 20 ans d'expérience. Interlocuteur(trice) privilégié(e) des assurés, vous fidélisez et développez le portefeuille Clients.***Vous accueillez les clients et prospects (en face à face, par téléphone, en réponse à courriel Vous conseillez et apportez des solutions globales en matière d'assurances IARD, Santé et Prévoyance ainsi qu'en Epargne.
* Vous multi-équipez les clients par des ventes au rebond correspondant à leurs besoins immédiats ou à venir et par des actions commerciales par téléphone.
* Vous réalisez les opérations liées à la gestion courante du portefeuille de l'Agence (tarification, souscription des affaires nouvelles, enregistrement des avenants, suivi des pièces Profil

Idéalement issu(e) d'une formation commerciale et/ou assurantielle, vous justifiez d'1 à 2 ans d'expérience en Agence Générale, Cabinet de Courtage d'Assurances ou en Banque.***Vous êtes reconnu(e) pour vos aptitudes commerciales, vos facilités à établir une relation de confiance avec les clients et votre esprit d'équipe.
* Vous saurez faire preuve de dynamisme et de polyvalence. Ponctualité et rigueur attendues.

Poste également ouvert aux personnes avec une expérience probante dans le domaine commercial.

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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 34 min.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« C'est combien - rémunération Fixe 29 000 € bruts par an + Variable individuel mensuel 250 € (si atteinte du seuil de production mensuel : 5 contrats auto + 5 contrats MRH + 5… »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Temps plein - 35 H par semaine du Mardi au Samedi matin (1 samedi matin par mois non travaillé) »
Source : texte de l'annonce
LieuEmbrun 05200
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s) — « En Agence, vous rejoignez une équipe aux domaines de compétences complémentaires avec plus de 20 ans d'expérience. »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Idéalement issu(e) d'une formation commerciale et/ou assurantielle, vous justifiez d'1 à 2 ans d'expérience en Agence Générale, Cabinet de Courtage d'Assurances ou en Banque.***Vous êtes reconnu(e) pour vos aptitudes commerciales, vos… »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle · Tickets Restaurant

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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