Offres d'emploi › Grand Est › Chaumont
Conseiller commercial / Conseillère commerciale en assurances (H/F)
MAAF ASSURANCESPubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Maaf Assurances
- Lieu
- Chaumont 52000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 32290.0 Euros à 32300.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Autres assurances
Description du poste
MAAF est une des marques leader de l'assurance en France, fidèle à des valeurs de simplicité et d'accessibilité ; une entreprise où par ailleurs il fait bon vivre.
Sa signature « La Préférence Client » donne à la dimension relationnelle une force qui se concrétise à tous les niveaux de l'entreprise.
Description du poste
Envie de rejoindre l'aventure ?
Nous recrutons un(e) Conseiller(ère) en clientèle pour notre agence de Chaumont, au sein d'une équipe de 4 collaborateurs.
Qu'est ce que le Task Force ?
Spécificité : Le poste est basé de façon temporaire à l'agence de CHAUMONT et à termes dans une agence en proximité géographique de cette même agence (départements 52, 54, 55).
Vos missions au quotidien
Au contact direct des clients et prospects, vous jouez un rôle clé dans leur satisfaction et leur fidélisation :
- Accueillir les clients et les prospects en agence ou par téléphone,
- Être à leur écoute afin de comprendre leurs besoins,
- Répondre aux demandes de devis et aux sollicitations par mail,- Conseiller et proposer les solutions d'assurance adaptées à chaque situation,
- Gérer et développer un portefeuille de clients,
- Construire une relation de confiance durable,
- Assurer le suivi des contrats et accompagner les évolutions des besoins de vos clients,
- Mettre à jour régulièrement les contrats et adapter le tarif et les garanties aux évolutions du risque.
Et après ?
Covéa s'attache à offrir des parcours professionnels diversifiés
Les avantages qui font la différence
Salaire fixe de 32 290 € brut annuel (incluant 13e mois et prime vacances),
Prime de performance collective et primes d'Intéressement / de Participation liées au groupe Covéa,
Parcours de formation complet et accompagné (dont 4 semaines non consécutives au siège de la MAAF à Niort, frais pris en charge par l'entreprise),
Mutuelle avantageuse (prise en charge à 60%),
Titres restaurant (9 €),
Avantages CSEE (vacances, billetterie, loisirs...),
31 jours de congés payés + 4 RTT,
Prise en charge des transports en commun à 75 % et forfait mobilité durable.
Qualifications
Et si c'était vous ?
- Vous bénéficiez d'une expérience en relation client et/ou d'une formation commerciale/vente,
- Vos qualités d'écoute et votre orientation client sont reconnues,
- Votre sens de la vente et de la négociation sont des qualités indispensables,
- Vous disposez de capacités d'analyse afin de trouver des solutions adaptées à vos clients,
- Vous conjuguez à la fois esprit d'équipe et gout du challenge,
- Vous aimez le rythme dans vos activités et la diversité dans les échanges.
Et la suite ?
A réception de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, un acteur RH vous contactera pour un premier entretien puis vous rencontrerez votre futur manager.
Sa signature « La Préférence Client » donne à la dimension relationnelle une force qui se concrétise à tous les niveaux de l'entreprise.
Description du poste
Envie de rejoindre l'aventure ?
Nous recrutons un(e) Conseiller(ère) en clientèle pour notre agence de Chaumont, au sein d'une équipe de 4 collaborateurs.
Qu'est ce que le Task Force ?
Spécificité : Le poste est basé de façon temporaire à l'agence de CHAUMONT et à termes dans une agence en proximité géographique de cette même agence (départements 52, 54, 55).
Vos missions au quotidien
Au contact direct des clients et prospects, vous jouez un rôle clé dans leur satisfaction et leur fidélisation :
- Accueillir les clients et les prospects en agence ou par téléphone,
- Être à leur écoute afin de comprendre leurs besoins,
- Répondre aux demandes de devis et aux sollicitations par mail,- Conseiller et proposer les solutions d'assurance adaptées à chaque situation,
- Gérer et développer un portefeuille de clients,
- Construire une relation de confiance durable,
- Assurer le suivi des contrats et accompagner les évolutions des besoins de vos clients,
- Mettre à jour régulièrement les contrats et adapter le tarif et les garanties aux évolutions du risque.
Et après ?
Covéa s'attache à offrir des parcours professionnels diversifiés
Les avantages qui font la différence
Salaire fixe de 32 290 € brut annuel (incluant 13e mois et prime vacances),
Prime de performance collective et primes d'Intéressement / de Participation liées au groupe Covéa,
Parcours de formation complet et accompagné (dont 4 semaines non consécutives au siège de la MAAF à Niort, frais pris en charge par l'entreprise),
Mutuelle avantageuse (prise en charge à 60%),
Titres restaurant (9 €),
Avantages CSEE (vacances, billetterie, loisirs...),
31 jours de congés payés + 4 RTT,
Prise en charge des transports en commun à 75 % et forfait mobilité durable.
Qualifications
Et si c'était vous ?
- Vous bénéficiez d'une expérience en relation client et/ou d'une formation commerciale/vente,
- Vos qualités d'écoute et votre orientation client sont reconnues,
- Votre sens de la vente et de la négociation sont des qualités indispensables,
- Vous disposez de capacités d'analyse afin de trouver des solutions adaptées à vos clients,
- Vous conjuguez à la fois esprit d'équipe et gout du challenge,
- Vous aimez le rythme dans vos activités et la diversité dans les échanges.
Et la suite ?
A réception de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, un acteur RH vous contactera pour un premier entretien puis vous rencontrerez votre futur manager.
Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 32290.0 Euros à 32300.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Chaumont 52000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
13e mois · prime vacances · Prime de performance · primes d'Intéressement · Mutuelle · Titres restaurant · RTT · Prise en charge des transport
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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