Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Marseille
Conseiller Clientèle (h/f) (H/F)
- Entreprise
- Adecco
- Lieu
- Marseille 5e Arrondissement 13005
- Contrat
- Intérim - 2 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.64 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Profil recherché. Niveau administratif exigé
Capacité d'apprentissage rapide
Rigueur et sens de l'organisation
Aisance avec les outils informatiques
Bonne capacité d'analyse et de gestion des priorités
Goût pour le travail administratif et le traitement de dossiers
- Une première expérience dans la gestion administrative, la retraite, la protection sociale ou la relation client est un atout.
Compétences recherchées
Compétences indispensables : Capacité d'apprentissage rapide
Profil recherché
Niveau de formation souhaité : Profil Niveau administratif à minima / à l'aise dans la relation client et le suivi/complétude de dossier / à l'aise avec les outils bureautiques
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 22 min.
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| Salaire | Horaire de 12.64 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 2 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Marseille 5e Arrondissement 13005 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de conseiller clientèle en France (médiane 2 140 €, la moitié entre 1 880 € et 2 350 € ; 45 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Niveau administratif exigé »
Ce qui est seulement souhaité
- « Niveau de formation souhaité : Profil Niveau administratif à minima / à l'aise dans la relation client et le suivi/complétude de dossier / à l'aise avec les outils bureautiques »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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