Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Bordeaux
Conducteur travaux Etanchéité (H/F)
ADECCO FRANCEPubliée il y a 1 min
- Entreprise
- Adecco France
- Lieu
- Bordeaux 33000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
Nous recrutons pour cette filiale d'un groupe spécialisée dans l'enveloppe du bâtiment, reconnue pour son expertise en étanchéité et bardage. Acteur solide et engagé, nous accompagnons nos clients sur des projets variés (logements collectifs, bâtiments tertiaires, industriels.) en garantissant qualité, sécurité et respect des délais.
Poste : Conducteur/Ingénieur travaux principal étanchéité (H/F) en CDI.
Vos missions :
En tant que Conducteur de Travaux Principal OU Ingénieur travaux principal, vous êtes le véritable chef d'orchestre de vos opérations. À ce titre, vous assurez :
- La préparation et l'organisation des chantiers d'étanchéité et bardage.
- Le pilotage et suivi des équipes internes et sous-traitantes.
- Le respect des délais, budgets et règles de sécurité.
- Les relations quotidiennes avec les clients, architectes, bureaux de contrôle et fournisseurs.
- Le suivi administratif : plannings, comptes rendus, gestion financière du chantier.
Caractéristiques du poste. - Poste basé à Bordeaux
- Statut et conditions selon convention collective et profil.
- Avantages : véhicule de fonction, titres restaurant, mutuelle, 13ème mois, intéressement
Fixe évolutif selon profil : 50K€ - 65K€
Profil recherché. Diplôme supérieur BTP/Génie Civil.
- Expérience en conduite de travaux
- Connaissance de l'enveloppe du bâtiment
- Suivi contractuel et budgétaire.
- Conduite de réunions de chantier.
- Leadership.
- Capacité d'anticipation et de décision.
- Exemplarité et sens des responsabilités.
Poste : Conducteur/Ingénieur travaux principal étanchéité (H/F) en CDI.
Vos missions :
En tant que Conducteur de Travaux Principal OU Ingénieur travaux principal, vous êtes le véritable chef d'orchestre de vos opérations. À ce titre, vous assurez :
- La préparation et l'organisation des chantiers d'étanchéité et bardage.
- Le pilotage et suivi des équipes internes et sous-traitantes.
- Le respect des délais, budgets et règles de sécurité.
- Les relations quotidiennes avec les clients, architectes, bureaux de contrôle et fournisseurs.
- Le suivi administratif : plannings, comptes rendus, gestion financière du chantier.
Caractéristiques du poste. - Poste basé à Bordeaux
- Statut et conditions selon convention collective et profil.
- Avantages : véhicule de fonction, titres restaurant, mutuelle, 13ème mois, intéressement
Fixe évolutif selon profil : 50K€ - 65K€
Profil recherché. Diplôme supérieur BTP/Génie Civil.
- Expérience en conduite de travaux
- Connaissance de l'enveloppe du bâtiment
- Suivi contractuel et budgétaire.
- Conduite de réunions de chantier.
- Leadership.
- Capacité d'anticipation et de décision.
- Exemplarité et sens des responsabilités.
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Bordeaux 33000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
véhicule de fonction · titres restaurant · mutuelle · 13ème mois · intéressement
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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