Offres d'emploi › Hauts-de-France
Conducteur Livreur - F/H
- Entreprise
- Groupe Bigard
- Lieu
- Saint-Pol-sur-Ternoise 62130
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Conducteur-livreur / Conductrice-livreuse
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Description du poste
Sillonnez les routes des Hauts-de-France au volant d'un camion PL aux couleurs de Bigard ! Embarquez avec nous comme chauffeur-livreur et devenez l'ambassadeur de nos marques auprès de nos clients. Votre route vers une carrière passionnante commence ici.
En tant que Chauffeur Livreur (Porteur de Viande) (H/F), vous êtes au cœur de notre chaîne d'approvisionnement, assurant que nos produits de qualité atteignent nos clients en temps voulu. Par votre qualité de service, vous contribuez à leur fidélisation.
- Vous vous assurez que tous les produits soient livrés dans les délais convenus et conformément aux normes d'hygiène et de sécurité et de qualité de BIGARD
- Vous manipulez avec soin et expertise les quartiers de viande, les rolls et les palettes, garantissant ainsi la satisfaction du client ainsi que votre sécurité
- Vous veillez à ce que le véhicule soit toujours propre, bien entretenu et prêt pour les livraisons
- Vous êtes l'ambassadeur de BIGARD, offrant un excellent service à la clientèle, répondant aux questions et adaptant les livraisons selon les besoins spécifiques des clients
- Vous remontez toute information pertinente aux équipes commerciales
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes obligatoirement titulaire du permis C - EC et de la FIMO.
Vous avez idéalement une première expérience similaire à votre actif.
Vous incarnez l'image de notre entreprise en étant l'interlocuteur/trice au plus près du client et devez disposer d'un bon sens relationnel.
Package social:
- Poste à pourvoir en CDD
- Rémunération sur 13 mois
- Rythme de travail : Prise de poste entre 2h et 6h en fonction des tournées qui vous sont attitrées
- Indemnités de transport journalières (de 4 à 20.50 € net /jour selon la distance domicile - travail)
- Indemnités casse-croûte : 7.50€ à 14.50 € net/jour travaillé (variable en fonction des horaires de travail)
- Mutuelle d'entreprise familiale (prise en charge à hauteur de 75%) et prévoyance de très haut niveau
- CSE actif : chèques vacances, cinéma, loisirs, ...
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Équipement pour la route
- Glacière électrique 12 V
Repas au frais pendant les tournées.Voir sur Amazon - Support téléphone
Pour le GPS et les appels en mains libres.Voir sur Amazon - Chargeur voiture USB-C
Téléphone toujours chargé en tournée.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Indemnités de transport journalières (de 4 à 20.50 € net /jour selon la distance domicile - travail) » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Saint-Pol-sur-Ternoise 62130 — « Rythme de travail : Prise de poste entre 2h et 6h en fonction des tournées qui vous sont attitrées » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir en CDD » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes obligatoirement titulaire du permis C »
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous avez idéalement une première expérience similaire à votre actif. »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- FIMO / FCO
- Formations obligatoires des conducteurs routiers professionnels (initiale, puis continue tous les 5 ans).
- Permis C / PL
- Permis poids lourd (véhicule de plus de 3,5 t).
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