Offres d'emploi › Pays de la Loire › Carquefou
Conducteur de transports scolaires H/F
MENWAY EMPLOIPubliée il y a 11 h
- Entreprise
- Menway Emploi
- Lieu
- Carquefou 44470
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Votre mission :
Conduite d'autocars et transport de voyageurs
Transport scolaire d'élèves
Respect des règles de sécurité et de la réglementation
Ponctualité et assiduité
Sens des responsabilités
Bonne relation avec les passagers
Calme, vigilance et maîtrise de soi
Entretien et contrôle courant du véhicule
Gestion des itinéraires et respect des horaires
Transport de groupes lors de sorties, excursions et voyages scolaires
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Permis de conduire D en cours de validité pour la conduite d'un autocar.
FIMO Voyageurs ou qualification professionnelle équivalente.
FCO Voyageurs à jour pour exercer professionnellement.
Carte de qualification de conducteur (CQC) en cours de validité.
Carte conducteur pour les véhicules équipés d'un chronotachygraphe.
Respect de la réglementation relative aux temps de conduite et de repos.
Respect des règles spécifiques applicables au transport scolaire et au transport de voyageurs.
Contrôle et vérification de la sécurité du véhicule avant le départ.
Aptitude médicale à la conduite professionnelle, conformément à la réglementation en vigueur.
Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Conduite d'autocars et transport de voyageurs
Transport scolaire d'élèves
Respect des règles de sécurité et de la réglementation
Ponctualité et assiduité
Sens des responsabilités
Bonne relation avec les passagers
Calme, vigilance et maîtrise de soi
Entretien et contrôle courant du véhicule
Gestion des itinéraires et respect des horaires
Transport de groupes lors de sorties, excursions et voyages scolaires
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
Permis de conduire D en cours de validité pour la conduite d'un autocar.
FIMO Voyageurs ou qualification professionnelle équivalente.
FCO Voyageurs à jour pour exercer professionnellement.
Carte de qualification de conducteur (CQC) en cours de validité.
Carte conducteur pour les véhicules équipés d'un chronotachygraphe.
Respect de la réglementation relative aux temps de conduite et de repos.
Respect des règles spécifiques applicables au transport scolaire et au transport de voyageurs.
Contrôle et vérification de la sécurité du véhicule avant le départ.
Aptitude médicale à la conduite professionnelle, conformément à la réglementation en vigueur.
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 55 min.
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Carquefou 44470 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- FIMO / FCO
- Formations obligatoires des conducteurs routiers professionnels (initiale, puis continue tous les 5 ans).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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