Conducteur de mini-pelle H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour

Intérim

Lieu: Oiry 51530
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans les travaux publics ; un conducteur d'engins A/ et C H/F.
Vous interviendrez sur des chantiers TP et serez en charge de la conduite de pelles et de chargeurs selon les instructions du chef d'équipe.
Manutention à prévoir.
Expérience requise.
A savoir :
Le poste n'est pas en grand déplacement !
Poste à pourvoir de suite
Contrat 38h/semaine du lundi au vendredi
Rémunération :
Taux horaire selon profil EUR à 13,50EUR + Paniers + trajets
Avantages Sup 10% IFM/CP + CSE + CET (facultatif) + mutuelle

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« Contrat 38h/semaine du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce
Lieu	Oiry 51530 — « Le poste n'est pas en grand déplacement ! » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Poste à pourvoir de suite » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Expérience requise. »

Avantages cités dans l'annonce

CSE · mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.