Conducteur / Conductrice de car (H/F)
AUTOCARS COTTINPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Autocars Cottin
- Lieu
- ST MEEN LE GRAND 35290
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.4 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Autres transports routiers de voyageurs
Description du poste
Dans le cadre de vos missions, vous assurez le transport d'élèves entre leur domicile et l'école dans le respect des règles de sécurité routière et de la règlementation du transport. Vous être également amené à effectuer des transports occasionnels (culturel, rencontres sportives, sorties scolaires etc)
Vous vous assurez de l'état de fonctionnement de l'ensemble des dispositifs de sécurité présents dans le véhicule au démarrage et à la fin du service.
Par votre professionnalisme et votre conduite vous représentez l'image de l'entreprise et du réseau sur lequel vous travaillez. Pour vous, le transport de voyageur est avant tout un métier de service.
Profil :
De nature sociable, vous aimez rendre service et avez le sens de l'accueil.
Vous êtes autonomes et savez faire preuve d'initiative.
Vous avez à c?ur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance.
Vous êtes rigoureux, autonome et réactif.
Type de contrat :
Temps partiel 600h sur 10 mois du lundi au vendredi (de septembre à juin)
Prise de poste : dès que possible
Avantages sociaux :
Prise en charge de la formation possible
13e mois et indemnités congés payés versés sur 10 mois
Prime de Qualité de Service à hauteur de 1€/heure travaillée
Mutuelle prise en charge à 100%
Rémunération minimale mensuelle nette garantie : 890€ sur 10 mois (comprenant indemnité CP, 13e mois, primes)
Vous vous assurez de l'état de fonctionnement de l'ensemble des dispositifs de sécurité présents dans le véhicule au démarrage et à la fin du service.
Par votre professionnalisme et votre conduite vous représentez l'image de l'entreprise et du réseau sur lequel vous travaillez. Pour vous, le transport de voyageur est avant tout un métier de service.
Profil :
De nature sociable, vous aimez rendre service et avez le sens de l'accueil.
Vous êtes autonomes et savez faire preuve d'initiative.
Vous avez à c?ur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance.
Vous êtes rigoureux, autonome et réactif.
Type de contrat :
Temps partiel 600h sur 10 mois du lundi au vendredi (de septembre à juin)
Prise de poste : dès que possible
Avantages sociaux :
Prise en charge de la formation possible
13e mois et indemnités congés payés versés sur 10 mois
Prime de Qualité de Service à hauteur de 1€/heure travaillée
Mutuelle prise en charge à 100%
Rémunération minimale mensuelle nette garantie : 890€ sur 10 mois (comprenant indemnité CP, 13e mois, primes)
Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.4 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel — « Temps partiel 600h sur 10 mois du lundi au vendredi (de septembre à juin) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | ST MEEN LE GRAND 35290 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Vous vous assurez de l'état de fonctionnement de l'ensemble des dispositifs de sécurité présents dans le véhicule au démarrage et à la fin … » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
13e mois · Prime de Qualité · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
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