Offres d'emploi › Martinique › Saint-Pierre

Comptable Générale H/F

Groupe ActualPubliée il y a 4 h

Autre

Entreprise: Groupe Actual
Lieu: Saint-Pierre
Contrat: Autre
Durée du travail: Temps plein
Salaire: 30 000 à 35 000 € / an
Secteur: Unknown

Postuler sur le site de l'offre →

Offres proches de celle-ci

Chargé de communication et marketing digital en apprentissage — Saint-Pierre Autre
Comptable en cabinet H/F — La Trinité Autre
Comptable Évolutif - Responsable Comptable H/F — Saint-Pierre Autre
Directeur Comptable Exécutif H/F — Fort-de-France Autre
Collaborateur Comptable H/F — Saint-Pierre Autre
Collaborateur Comptable H/F — Fort-de-France Autre

Description du poste

Le cabinet de recrutement KAPTIV recherche pour son client un.e Comptable général. Poste basé à Saint-Pierre en CDI Statut employé Rémunération : jusqu'à 36KEUR bruts annuels (2500EUR bruts mensuels 13ème mois primes et autres avantages) Au sein du service comptable, vous prenez en charge la gestion comptable d'un portefeuille de plusieurs entités. Vos missions : Tenue et Gestion quotidienne (Tiers, Banques et Immobilisations) Tenue et suivi des comptabilités auxiliaires fournisseurs et clien…

Ceci est un extrait de l'annonce. Lire l'annonce complète sur le site d'origine →

Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	30 000 à 35 000 € / an Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Autre Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Saint-Pierre Source : champ « lieu »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Expérience attendue	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · primes et

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)