Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Saint-Vit
Comptable général / générale (H/F)
- Entreprise
- 360Ressources
- Lieu
- Saint-Vit 25410
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Description du poste
Le contexte
Ici vous prenez en charge la comptabilité dans sa globalité : de la tenue courante à la préparation des états financiers
Dans cette Entreprise industrielle vous serez en responsabilité de fiabiliser les comptes et de contribuer à l'évolution des pratiques du service.
Les missions du poste***Vous assurez la tenue et le suivi de la comptabilité générale. Votre périmètre comprend notamment le traitement des factures fournisseurs et clients, le suivi des immobilisations, la comptabilisation des frais de personnel, les provisions et les écritures de régularisation.
* Vous révisez régulièrement les comptes et préparez les situations mensuelles, trimestrielles et annuelles.
* Vous participez à l'établissement du bilan, du compte de résultat, de l'annexe et des tableaux de synthèse, réunissez les justificatifs nécessaires aux audits.
* Vous prenez également en charge les déclarations fiscales, notamment la TVA, l'impôt sur les sociétés, la CFE, la CVAE et la déclaration de résultats.
* Au-delà de la production comptable, vous vous intéressez aux flux et aux paramétrages dans l'ERP (Ici SAP Vous contribuez à l'amélioration des procédures et participez aux projets d'évolution des outils, d'harmonisation et de digitalisation des processus.
Description du profil :
Parcours d'expérience & compétences
Votre parcours, en secteur industriel, vous a permis d'acquérir une maîtrise solide de la comptabilité générale et de la fiscalité.
Vous avez déjà conduit des travaux de révision et de clôture jusqu'à la préparation des états financiers
Vous utilisez Excel avec aisance et savez travailler dans un environnement ERP.
Une connaissance de SAP constituera un atout pour comprendre les flux comptables et contribuer à la fiabilité des données.
Les qualités qui vous signent***Vous travaillez avec rigueur et méthode, tout en sachant prendre du recul sur les comptes que vous produisez.
* Vous êtes capable d'analyser une situation, d'identifier un point à clarifier et de prendre les initiatives nécessaires dans votre périmètre.
* Votre autonomie, votre sens de l'organisation et de la confidentialité vous permettent de tenir ce poste dans la durée.
À noter pour ce poste
Statut Assimilé cadre.
Rémunération fixe de 45 à 50 k€ bruts annuels sur 13 mois , selon votre expérience.
Temps de travail : 39 heures par semaine .
Participation et avantages proposés par le CSE.
Mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur pour la formule de base salarié.
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 26 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Saint-Vit 25410 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 3 960 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de comptable général en France (médiane 3 000 €, la moitié entre 2 500 € et 3 330 € ; 28 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Votre parcours, en secteur industriel, vous a permis d'acquérir une maîtrise solide de la comptabilité générale et de la fiscalité. »
Avantages cités dans l'annonce
CSE · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Permis D
- Permis transport en commun de personnes (car, bus).
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
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