Offres d'emploi › Pays de la Loire › Segré-en-Anjou Bleu
Comptable BIC/BNC (H/F)
- Entreprise
- Agc Cerfrance Maine-Et-Loire
- Lieu
- Segré-en-Anjou Bleu 49500
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Activités comptables
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Description du poste
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Le poste
Les missions d'un Comptable au sein de Cerfrance 49 ?
Ce n'est pas que la production comptable de dossiers. C'est surtout un accompagnement de proximité et de conseil des clients.
Concrètement ça veut dire quoi ?
Le Comptable chez Cerfrance 49 est l'interlocuteur privilégié dans la relation client. C'est lui qui présente les comptes annuels à ses clients et parce qu'il les connait bien et qu'il est expert, apporte des conseils avisés à toutes les situations rencontrées par les chefs d'entreprise dans le pilotage de leur structure.
Allez, on vous présente les missions :
Auprès de la clientèle de votre portefeuille (Artisans, Commerçants et Services - ACS), vous :
* réalisez des travaux de révision comptable d'un portefeuille sur le marché ACS avec l'appui d'un(e) assistant(e) comptable
* apportez du conseil en gestion, en fiscalité. en orientant vos clients
* travaillez dans une logique collective qui s'appuie sur des expertises métiers en interne (juriste, gestionnaire de paie, conseiller, gestionnaire de patrimoine, fiscaliste, consultant RH.)
Cerfrance 49 c'est aussi . : la vie d'équipe, l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle, la proximité avec son responsable et ses collègues, le cadre de travail et l'autonomie
L'engagement CERFRANCE 49, c'est :
* Dès votre arrivée, nous vous formons et ce n'est pas qu'une promesse !
* Vous serez accompagné(e) dans votre intégration par un(e) comptable référent(e)
* La proximité de nos agences et des clients
* La convivialité et les valeurs humaines
- Vous avez une formation comptable (DCG, DSCG, Licence CCA, ...) et/ou une expérience en cabinet d'expertise-comptable dans la gestion d'un portefeuille et la relation client.
- Nous recherchons, un candidat qui a envie d'un nouveau challenge, curieux(se), organisé(e), avec le sens du service et du travail en équipe.
- Vous voulez vivre une expérience dans une entreprise avec des relations humaines qui se retrouvent au quotidien
Les + de CERFRANCE 49 :
* Rémunération : part fixe + part variable collective (intéressement et participation)
* De nombreux avantages (Télétravail, CSE de proximité avec une diversité d'avantages .)
* 27 jours de Congés
* 16 jours RTT
* Conditions de travail agréables dans une agence à taille humaine
* Un parcours d'intégration adapté pour tous les nouveaux collaborateurs
* Une politique de formation soutenue
Vous voulez lancer votre carrière chez Cerfrance 49 ? Alors à votre CV !
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 27 min.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Segré-en-Anjou Bleu 49500 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « De nombreux avantages (Télétravail, CSE de proximité avec une diversité d'avantages .) » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous avez une formation comptable (DCG, DSCG, Licence CCA, ...) et/ou une expérience en cabinet d'expertise-comptable dans la gestion d'un portefeuille et la relation client. »
Avantages cités dans l'annonce
intéressement · CSE · RTT
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (4)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
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