Offres d'emploi › Pays de la Loire › Le Mans

Commercial Itinérant h/f (H/F)

TROUILLARD SAPubliée il y a 7 jours

CDI

Entreprise: Trouillard Sa
Lieu: Le Mans 72000
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Mensuel de 2200.0 Euros à 2500.0 Euros
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des sièges sociaux

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Description du poste

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?
Secteur du Mans (72)
CDI - Statut Agent de Maîtrise
Poste itinérant - déplacements quotidiens sur le secteur
Permis B obligatoire
Rémunération fixe + variable + avantages

Rejoignez POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, en tant que Commercial itinérant (F/H) spécialisé(e) dans les produits bois et couverture, sur le secteur du Mans.

Vous évoluerez au sein des agences POINT.P de la Sarthe et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes en agence, dans un environnement BtoB dynamique et orienté satisfaction client.

Votre mission
Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels grâce à une présence régulière sur le terrain, à la prospection et à une relation client de proximité.

Votre objectif : comprendre les besoins de vos clients et leur proposer les solutions produits et services les plus adaptées à leurs projets et chantiers.

Vos responsabilités clés
Développement commercial & relation client
Développer et fidéliser votre portefeuille de clients professionnels sur votre secteur

Prospecter de nouveaux clients et identifier de nouvelles opportunités commerciales

Construire une relation de confiance durable avec vos clients

Être l'ambassadeur(rice) de POINT.P sur votre secteur

Conseil & solutions
Conseiller vos clients et leur proposer des solutions complètes, en lien avec les équipes en agence et nos fournisseurs

Établir les devis, négocier et conclure les ventes

Accompagner vos clients dans la réussite de leurs projets et chantiers

Coordination & pilotage
Travailler en étroite collaboration avec les équipes sédentaires en agence, véritables relais au quotidien

Assurer le suivi de votre portefeuille clients et le reporting régulier de votre activité via les outils CRM

Partager les informations terrain afin de contribuer à la dynamique commerciale du secteur

Vous serez autonome sur le terrain, tout en bénéficiant de la force du collectif POINT.P et de l'expertise des équipes en agence pour apporter des réponses rapides et pertinentes à vos clients.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous avez une vraie fibre commerciale, aimez le terrain et êtes à l'aise dans la relation avec une clientèle de professionnels.

Compétences et appétences recherchées
Goût prononcé pour le commerce, la relation client et la négociation BtoB

Sens du résultat et goût du challenge

Organisation, autonomie et rigueur dans le suivi de votre activité

Aisance avec les outils informatiques et CRM

Une première expérience commerciale en BtoB est souhaitée

La connaissance du secteur du BTP et/ou des produits bois et couverture est un vrai plus, mais n'est pas indispensable : votre tempérament commercial, votre curiosité et votre envie d'apprendre feront la différence.

Votre savoir-être
Esprit d'équipe et sens de la coopération

Persévérance et ténacité

Sens du service client

Envie d'apprendre et d'évoluer

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2200.0 Euros à 2500.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Le Mans 72000 — « Poste itinérant - déplacements quotidiens sur le secteur » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Permis B obligatoire »
« La connaissance du secteur du BTP et/ou des produits bois et couverture est un vrai plus, mais n'est pas indispensable : votre tempérament commercial, votre curiosité et votre envie d'apprendre feront la différence. »

Ce qui est seulement souhaité

« Une première expérience commerciale en BtoB est souhaitée »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)