Chef(fe) de service du SNC "Service des retraites de l'État"

Le service des retraites de l’Etat, qui est composé de plus de 500 agents sur trois sites, comprend deux sous-directions ainsi qu’un bureau financier et des statistiques, un secrétariat général, une mission de maîtrise des risques et d’audit, tous trois directement placés auprès du chef de service.Le champ d’activité actuel du service des retraites de l’Etat est défini par le décret n° 2009-1052 du 26 août 2009 modifié. En tant que responsable du processus de gestion des pensions de retraite et d'invalidité des fonctionnaires civils et militaires de l’État :1° Il tient les comptes individuels de retraite, y enregistre et contrôle les droits à pension et assure l’information et le conseil retraite des ressortissants du régime de retraite des fonctionnaires civils et militaires de l’Etat, directement ou de manière coordonnée avec les autres régimes de retraite ;2° Il liquide et concède les pensions et allocations de retraite et d’invalidité des fonctionnaires civils et militaires de l’Etat ;3° Il assure l’animation métier du réseau des centres de gestion des retraites qui assurent la gestion des comptes des retraités de l’Etat et paient les prestations, allocations et pensions prévues ;4° Il assure une expertise juridique, statistique et financière en matière de pensions de l’Etat et traite les contentieux en cette même matière ;5° Il assure la maîtrise d’ouvrage des systèmes d’information relatifs au « compte individuel de retraite », à la liquidation des retraites, à la gestion et au paiement des pensions. Il exerce directement la maîtrise d’œuvre des logiciels retraite.Il est responsable du suivi de l’équilibre budgétaire et comptable (RProg) des programmes « pensions civiles et militaires de retraite et allocations temporaires d’invalidité » et « pensions militaires d’invalidité et des victimes de guerre et autres pensions » du compte d’affectation spéciale « pensions ».Le service des retraites de l’Etat est chargé, dans le cadre des orientations fixées par le ministre de l’action et des comptes publics :1° D’étudier et de mettre en œuvre les procédures et l’organisation permettant de renforcer la qualité et l’efficience de la production des pensions, retraites et émoluments relevant de sa compétence ;2° De concevoir et de maintenir, en collaboration avec les acteurs de référence (« centre interministériel de services informatiques relatif aux ressources humaines », service comptable de l’Etat), le référentiel de données et de contrôles permettant l’alimentation des comptes individuels de retraite par les systèmes d’information des ressources humaines de l’Etat ;3° De développer les procédures et les outils permettant d’accroître la qualité du service aux usagers, en lien avec les ministères employeurs.