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Offres d'emploi › Île-de-France › Paris

CHEF DE RAYONS FRAIS (LS ET ZONE MARCHÉ) - H/F

Choazan - Recrutement & AccompagnementPubliée il y a 3 jours
CDI
Lieu
Paris 12e Arrondissement 75012
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros
Expérience
3 An(s)
Secteur
Employé / Employée de rayon libre-service
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Description du poste

Nous recherchons un(e) commerçant(e) gestionnaire confirmé(e) qui aura pour mission la gestion complète des rayons frais du magasin dont les rayons traditionnels.
En tant que Chef(fe) de Secteur Alimentaire Frais, tu :
- mettras en place l'ensemble des opérations commerciales (vérification des promos, du catalogue.) en veillant au respect de la politique commerciale de l'enseigne.
- développeras le chiffre d'affaires de tes rayons
- suivras le budget de ton secteur et mettras en place des plans d'actions correctifs
- recruteras, formeras et manageras plus d'une quinzaine de collaborateurs
Conditions et avantages :
CDI temps statut cadre au forfait jour (RTT)
Rémunération fixe sur 13 mois selon profil et expérience + variable individuel + intéressement et participation
TR, CSE, remise sur achats
Profil recherché:
Idéalement de formation commerciale BAC+2
Tu as une expérience réussie en Grande Distribution alimentaire en tant que Chef de Rayons Frais, Chef de Secteur ou de Département Frais trad / zone Marché
Tu connais très bien les FL, Marée, Boucherie/Charcuterie trad et le fromage coupe
Tu as déjà managé directement une équipe composée d'au moins 15 collaborateurs
Goût prononcé pour le Commerce, les chiffres et le service clients
Leadership

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.

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SalaireAnnuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuParis 12e Arrondissement 75012
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Idéalement de formation commerciale BAC+2 »

Avantages cités dans l'annonce

RTT · intéressement · CSE

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Participation
Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.

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