Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Aix-en-Provence
Chef d'application enrobés H/F
- Entreprise
- NGE
- Lieu
- Aix-en-Provence 13080
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Travaux de terrassement spécialisés ou de grande masse
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Description du poste
Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, vous aurez les missions suivantes :
La préparation, la planification et la supervision au quotidien du chantier
L'encadrement de l'équipe de production
le contrôle des aspects techniques
La mise à jour des pointages (homme/machine).
La réalisation des travaux d'enrobés en tenant compte des contraintes techniques et des normes de sécurité
Issu(e) d'une formation de type BAC à BAC+3, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
Cette expérience doit vous permettre d'être autonome dans la gestion de vos chantiers.
Vous avez le sens de l'observation et vous êtes connu(e) pour vos qualités de réactivité, autonomie et rigueur.
Vous êtes désireux d'intégrer un groupe en pleine croissance avec de nombreuses possibilités d'évolution, n'hésitez plus, rejoignez-nous !
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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Aix-en-Provence 13080 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « Issu(e) d'une formation de type BAC à BAC+3, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Issu(e) d'une formation de type BAC à BAC+3, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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