Chef / Cheffe de chantier gros œuvre (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Normandie
LEDUC SASPubliée le 6 septembre 2026
- Entreprise
- Leduc Sas
- Lieu
- VIRANDEVILLE 50690
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
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Description du poste
VOS MISSIONS :
Rattaché(e) au Conducteur de travaux (CT), vous êtes responsable de la qualité des travaux réalisés et de la bonne tenue des délais sur votre chantier
-Encadrer et animer une équipe sur le plan technique et managérial
-Effectuer la préparation et l'exécution des travaux d'installation de chantier
-Organiser le stockage, la manutention et la réception des approvisionnements en matériels et matériaux
-Mettre en place les protections individuelles et collectives
-Assurer le montage/démontage des échafaudages et réaliser les étaiements
-Savoir tracer sur différents éléments et gérer l'implantation d'ouvrages
-Mettre en place les panneaux de façade et effectuer le coffrage des éléments
-Couler le béton et réaliser les ouvrages selon les consignes (Plans de coffrage et ferraillage)
-Assurer le suivi des travaux et contrôler la bonne réalisation des tâches
-Assurer l'accueil, l'intégration et la sensibilisation aux règles de fonctionnement interne des nouveaux arrivants sur chantier
-Assurer la gestion et l'évacuation des déchets et le repli du chantier
-Gérer et entretenir le matériel (véhicule, tenue de travail, outillage, consommables...)
-Veiller au respect et à l'application des règles et consignes d'hygiène et sécurité du travail
VOTRE PROFIL :
Issu(e) d'une formation technique CAP/BP/BTS du Bâtiment ou expérience terrain équivalente
Connaissance des techniques et normes de maçonnerie, identification des moyens techniques et matériels requis, aptitude à la lecture de plans et traçage
Bon sens relationnel, vous savez travailler en équipe
Polyvalent(e), vous savez prendre des initiatives et faire face aux imprévus
CONDITIONS D'EMPLOI :
Horaires de travail : 37h - temps plein
Travail du lundi au vendredi
Primes - Titres restaurants - Mutuelle familiale (charge employeur de 60%) - Participation aux bénéfices
Salaire selon profils, vous pouvez nous contacter pour plus d'informations.
Permis de conduire exigé
Rattaché(e) au Conducteur de travaux (CT), vous êtes responsable de la qualité des travaux réalisés et de la bonne tenue des délais sur votre chantier
-Encadrer et animer une équipe sur le plan technique et managérial
-Effectuer la préparation et l'exécution des travaux d'installation de chantier
-Organiser le stockage, la manutention et la réception des approvisionnements en matériels et matériaux
-Mettre en place les protections individuelles et collectives
-Assurer le montage/démontage des échafaudages et réaliser les étaiements
-Savoir tracer sur différents éléments et gérer l'implantation d'ouvrages
-Mettre en place les panneaux de façade et effectuer le coffrage des éléments
-Couler le béton et réaliser les ouvrages selon les consignes (Plans de coffrage et ferraillage)
-Assurer le suivi des travaux et contrôler la bonne réalisation des tâches
-Assurer l'accueil, l'intégration et la sensibilisation aux règles de fonctionnement interne des nouveaux arrivants sur chantier
-Assurer la gestion et l'évacuation des déchets et le repli du chantier
-Gérer et entretenir le matériel (véhicule, tenue de travail, outillage, consommables...)
-Veiller au respect et à l'application des règles et consignes d'hygiène et sécurité du travail
VOTRE PROFIL :
Issu(e) d'une formation technique CAP/BP/BTS du Bâtiment ou expérience terrain équivalente
Connaissance des techniques et normes de maçonnerie, identification des moyens techniques et matériels requis, aptitude à la lecture de plans et traçage
Bon sens relationnel, vous savez travailler en équipe
Polyvalent(e), vous savez prendre des initiatives et faire face aux imprévus
CONDITIONS D'EMPLOI :
Horaires de travail : 37h - temps plein
Travail du lundi au vendredi
Primes - Titres restaurants - Mutuelle familiale (charge employeur de 60%) - Participation aux bénéfices
Salaire selon profils, vous pouvez nous contacter pour plus d'informations.
Permis de conduire exigé
Source : France Travail. Publiée le 6 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Travail du lundi au vendredi » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | VIRANDEVILLE 50690 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Issu(e) d'une formation technique CAP/BP/BTS du Bâtiment ou expérience terrain équivalente »
- « Connaissance des techniques et normes de maçonnerie, identification des moyens techniques et matériels requis, aptitude à la lecture de plans et traçage »
- « Permis de conduire exigé »
Avantages cités dans l'annonce
Titres restaurants · Mutuelle · Participation aux bénéfices
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.