Offres d'emploi › Occitanie › Toulouse
CHAUFFEUSE/CHAUFFEUR VTC (H/F)
LUXE MOBILITEPubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Luxe Mobilite
- Lieu
- TOULOUSE 31000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1867.02 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Nettoyage courant des bâtiments
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Description du poste
# CHAUFFEUR VTC (H/F) - CDI 35H
**LUXE MOBILITÉ**
Dans le cadre du développement de son activité, LUXE MOBILITÉ recrute un(e) **Chauffeur VTC (H/F)** pour assurer le transport de personnes dans le respect de la réglementation en vigueur et des standards de qualité de l'entreprise.
## Missions
* Assurer le transport de passagers en toute sécurité ;
* Garantir un service de qualité et une excellente relation clientèle ;
* Veiller à la propreté et au bon état du véhicule ;
* Respecter les horaires et les consignes de l'entreprise.
## Conditions obligatoires
* Carte professionnelle VTC valide ;
* Permis de conduire valide ;
* Pièce d'identité ou titre de séjour en cours de validité ;
* Âge minimum : 21 ans ;
* Disponibilité immédiate.
## Documents à fournir
* Curriculum Vitae (CV) ;
* Copie de la carte professionnelle VTC ;
* Copie du permis de conduire ;
* Copie de la pièce d'identité ou du titre de séjour en cours de validité.
## Conditions de travail
* Contrat : CDI 35 heures par semaine ;
* Horaires décalés ;
* Travail en contact permanent avec le public ;
* Station assise prolongée ;
* Déplacements quotidiens.
## Rémunération
* Salaire brut mensuel : 1 867,02 € sur 12 mois ;
* Commissions selon l'activité réalisée.
## Important
Toute candidature ne comportant pas une **carte VTC valide** ne pourra pas être étudiée.
L'accès aux missions et contrats est soumis à la validation complète du dossier administratif.
Merci d'adresser votre candidature accompagnée des documents demandés. Les candidats retenus seront contactés dans les meilleurs délais.
**LUXE MOBILITÉ**
**LUXE MOBILITÉ**
Dans le cadre du développement de son activité, LUXE MOBILITÉ recrute un(e) **Chauffeur VTC (H/F)** pour assurer le transport de personnes dans le respect de la réglementation en vigueur et des standards de qualité de l'entreprise.
## Missions
* Assurer le transport de passagers en toute sécurité ;
* Garantir un service de qualité et une excellente relation clientèle ;
* Veiller à la propreté et au bon état du véhicule ;
* Respecter les horaires et les consignes de l'entreprise.
## Conditions obligatoires
* Carte professionnelle VTC valide ;
* Permis de conduire valide ;
* Pièce d'identité ou titre de séjour en cours de validité ;
* Âge minimum : 21 ans ;
* Disponibilité immédiate.
## Documents à fournir
* Curriculum Vitae (CV) ;
* Copie de la carte professionnelle VTC ;
* Copie du permis de conduire ;
* Copie de la pièce d'identité ou du titre de séjour en cours de validité.
## Conditions de travail
* Contrat : CDI 35 heures par semaine ;
* Horaires décalés ;
* Travail en contact permanent avec le public ;
* Station assise prolongée ;
* Déplacements quotidiens.
## Rémunération
* Salaire brut mensuel : 1 867,02 € sur 12 mois ;
* Commissions selon l'activité réalisée.
## Important
Toute candidature ne comportant pas une **carte VTC valide** ne pourra pas être étudiée.
L'accès aux missions et contrats est soumis à la validation complète du dossier administratif.
Merci d'adresser votre candidature accompagnée des documents demandés. Les candidats retenus seront contactés dans les meilleurs délais.
**LUXE MOBILITÉ**
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Source : France Travail. Publiée le 16 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1867.02 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires décalés ; » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | TOULOUSE 31000 — « Déplacements quotidiens. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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