CHAUFFEUR SPL FRIGO (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 h

CDI

Lieu: Cordemais 44360
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Conducteur-livreur / Conductrice-livreuse

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Description du poste

Prêt(e) à tracer votre route avec nous ?

Qui sommes-nous ?
Le Groupe LAURE Transports et Logistique, c'est une aventure familiale et indépendante, aujourd'hui composée de 8 sociétés, 300 collaborateurs, et 30 millions d'euros de chiffre d'affaires.
Nos expertises couvrent plusieurs secteurs : transport de marchandises pour le BTP, l'industrie, l'alimentaire, et le recyclage. Mais ce n'est pas tout ! Nous proposons aussi :
* Location de camions et engins de BTP avec chauffeur
* Location et vente de modulaires
* Plateforme logistique de 9 000 m²
* Ateliers de réparation pour tous types de véhicules
* Et même location de voitures à prix ultra-compétitifs !

Votre futur job ?
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un conducteur SPL (h/f) pour notre activité de transport frigorifique en CDI.

Votre mission, si vous l'acceptez :
Assurer la distribution alimentaire en semi frigo sur toute la région Nord Ouest, en 2*8.
Vous serez affecté(e) à une équipe de conducteurs au départ de Saint-Etienne-de-Montluc.
Vous aurez une tournée locale, sans découché. Vous devrez charger et/ou décharger les marchandises, veiller à la conformité des livraisons et garantir la bonne complétude des documents transport. N'oubliez pas. Vous serez le véritable ambassadeur, image de l'entreprise auprès de nos clients !

Votre profil ? Vous êtes Titulaire du permis CE + carte chrono et FCO à jour
Vous justifiez d'un première expérience sur un poste similaire en frigo.
Nous rejoindre vous intéresse ? Notre proposition c'est :
* Un poste en CDI
* Une rémunération attractive pour un objectif d'environ 177 heures
* Une garantie de maintien de salaire
* Une prime d'activité Frigo de 120 € par mois en moyenne
* Votre fidélité à l'entreprise valorisée avec une grille d'ancienneté la plus avantageuse du secteur

Nos petits + qui font toute la différence :
Location de voitures (Clio 4, Renault ZOE, Ford Puma) à prix compétitifs : rejoignez les 95% de nos salariés qui en profitent déjà !
Opportunités d'évolution et mobilité interne : vos ambitions, c'est notre priorité.
Une prime de parrainage de 150 € pour chaque nouveau talent que vous faites venir.
Mutuelle santé avec options personnalisées pour vous et votre famille.
Aides pour le logement et accès à nos locaux neufs avec une salle de sport gratuite !
Envie d'en savoir plus ?
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Équipement pour la route

Glacière électrique 12 V
Repas au frais pendant les tournées.Voir sur Amazon
Support téléphone
Pour le GPS et les appels en mains libres.Voir sur Amazon
Chargeur voiture USB-C
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Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Cordemais 44360 — « Vous aurez une tournée locale, sans découché. » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes Titulaire du permis CE + carte chrono et FCO à jour »

Avantages cités dans l'annonce

prime d'activité · prime de parrainage · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

FIMO / FCO: Formations obligatoires des conducteurs routiers professionnels (initiale, puis continue tous les 5 ans).
Permis CE / SPL: Permis poids lourd avec remorque (semi-remorque, « super poids lourd »).