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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

Chauffeur(se) PL avec Grue Auxiliaire H/F

Temporis BarbezieuxPubliée il y a 3 jours
Intérim
Lieu
Barbezieux-Saint-Hilaire 16300
Contrat
Intérim - 1 Mois
Durée du travail
35H/semaine
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Chez Temporis, le salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise.
Toute notre équipe se rend disponible pour répondre à tes questions et prendre le temps d'étudier ton profil afin de te proposer un poste qui te correspond !
Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Chauffeur(se) PL avec Grue Auxiliaire afin d'assurer les livraisons de marchandises et matériaux en toute sécurité auprès d'une clientèle de professionnels et de particuliers.

Tes missions :
-Assurer le transport et la livraison des marchandises sur les différents chantiers ou sites clients.
-Réaliser les opérations de chargement et de déchargement à l'aide de la grue auxiliaire.
-Veiller à la sécurisation des marchandises transportées.
-Contrôler l'état du véhicule et effectuer les vérifications de sécurité avant chaque départ.
-Respecter les consignes de sécurité, la réglementation routière et les procédures internes.
-Compléter les documents de transport et de livraison.
-Entretenir un bon relationnel avec les clients lors des livraisons.
-Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement lié au matériel ou au véhicule.

Ton profil :
-Tu es titulaire de la FIMO/FCO à jour ainsi que de la carte conducteur.
-Tu possèdes impérativement le CACES R490 Grue Auxiliaire en cours de validité.
-Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée.
-Tu es autonome, rigoureux(se) et vigilant(e) dans l'application des règles de sécurité.
-Tu apprécies le contact client et le travail de terrain.

Notre équipe vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h, avec des avantages :
-+21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés).
-Des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
-Acomptes à la demande selon la procédure de paie.
-Un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents.
-La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner selon les besoins de l'entreprise.
-Un lien direct avec le FASTT.

Envie de rejoindre l'équipe Temporis et de mettre vos compétences en conduite et manutention au service d'une entreprise ?
N'attends plus, envoie nous ta candidature !

Elyse et Flavie vous attendent pour vous confier vos prochaines missions.

Comment nous joindre :
Par téléphone :
Par mail :
À l'agence : 16 Boulevard Chanzy, 16300, Barbezieux-Saint-Hilaire

Nos réseaux sociaux :
Facebook : Temporis Barbezieux
Instagram : @temporis_barbezieux

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 27 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires35H/semaine — « Notre équipe vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h, avec des avantages »
Source : texte de l'annonce
LieuBarbezieux-Saint-Hilaire 16300 — « Des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Tu es titulaire de la FIMO/FCO à jour ainsi que de la carte conducteur. »
  • « Tu possèdes impérativement le CACES R490 Grue Auxiliaire en cours de validité. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée. »
  • « Tu apprécies le contact client et le travail de terrain. »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
FIMO / FCO
Formations obligatoires des conducteurs routiers professionnels (initiale, puis continue tous les 5 ans).
Permis C / PL
Permis poids lourd (véhicule de plus de 3,5 t).
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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