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Offres d'emploi › Hauts-de-France

Chargé(e) de Relations Employeurs (H/F)

ASSOCIATION AXONAISE SPECIALISEE POUR L'Publiée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Hirson 02500
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2000.0 Euros à 2150.0 Euros
Expérience
24 Mois
Secteur
Action sociale sans hébergement n.c.a.
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

AASIMH, organisme gestionnaire du CAP EMPLOI 02 recrute :
Un ou une Chargé(e) de Relations Employeurs pour les secteurs de la Thiérache.
Le ou la Chargé(e) de Relations Employeurs informe, conseille et aide les employeurs privés et publics de son territoire d'intervention à recruter un collaborateur handicapé en apportant son expertise concrète du marché du travail et du cadre légal.
Il/elle déploie un service sur mesure, adapté et personnalisé pour soutenir la démarche de chaque employeur dont il/elle est l'interlocuteur privilégié. Il/elle travaille en lien permanent avec les partenaires institutionnels et opérationnels du Réseau Pour l'Emploi (en particulier France Travail) et du handicap.
En qualité d'interlocuteur privilégié vous apporterez votre expertise concrète du marché du travail et vous chercherez à développer l'autonomie du BOETH, tout en favorisant son adhésion aux objectifs et étapes de son parcours d'insertion professionnelle.
Vous prospecterez et fidéliserez les employeurs. Vous gérerez un portefeuille de demandeurs d'emploi.
Il/elle exerce sa mission sous l'autorité du Responsable de service.

De formation BAC 2/4 en ressources humaines, vous disposez de solides connaissances du tissu employeurs de votre territoire. Des connaissances sur le handicap (typologies, cadre légal, dispositifs spécifiques...) seraient appréciées.
Aisance relationnelle et rédactionnelle, capacité à travailler en équipe et en transversalité avec d'autres domaines d'expertise, qualités d'écoute, de dialogue et de conviction sont les atouts majeurs pour la réussite de la mission. Maitrise de l'outil informatique.

Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 2000.0 Euros à 2150.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuHirson 02500
Source : champ « lieu »
Expérience24 Mois
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « De formation BAC 2/4 en ressources humaines, vous disposez de solides connaissances du tissu employeurs de votre territoire. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Des connaissances sur le handicap (typologies, cadre légal, dispositifs spécifiques...) seraient appréciées. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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