chargé(e) de mission sécurité nucléaire

Vous gérez un portefeuille d?installations nucléaires (EDF, Orano, Framatome, réacteurs innovants SMR). Vous êtes inspecteur/inspectrice des matières nucléaires, de leurs installations et de leurs transports, et assurez :
- l'accompagnement du développement de grands projets (EPR2, Aval du futur...) et de porteurs de projets "réacteurs innovants,
- l'Instruction technique des dossiers (autorisation, modifications),
- le pilotage des analyses techniques nécessaires aux prises de décision, en lien avec l'expert technique DEND,
- l'élaboration des prescriptions techniques réglementaires applicables,
- le suivi des inspections des installations du portefeuille et la conduite d'inspections,
- des réunions techniques avec les opérateurs et les services de l'Etat.
Vous pouvez être amené(e) à contribuer à des missions transverses. Vous pouvez participer aux exercices nationaux (évaluation des opérateurs) et à la représentation de la France à l'international.
Vous travaillez sous l'autorité du chef de la mission, ou d'un chef adjoint en son absence, au sein d'une équipe composée de 8 chargés de missions.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres chargés de missions du bureau et du département, ainsi qu'avec les directions de la sécurité des opérateurs du nucléaire (directoire et
ingénierie) et avec les directions des sites.
Vous entretenez des relations suivies avec la direction de l'expertise nucléaire de défense et de sécurité (DEND), et avec les autres acteurs de la sécurité (SGDSN, Police nationale, Gendarmerie nationale, direction de la sécurité civile, ministère de la Défense, préfectures..).

Profil recherché :
Un profil technique est plus particulièrement recherché.
Une expérience professionnelle dans le contrôle du nucléaire ou des ICPE serait un atout supplémentaire.
Compétences techniques :
- Maîtrise des techniques d'inspections et de contrôle
- Connaissance des procédures administratives
- Maîtrise de l'anglais souhaitée
Une connaissance des problématiques de sûreté et de sécurité nucléaires constituerait un plus.
Ces compétences peuvent s'acquérir dans le cadre d'un cursus de formations dispensé en interne.
Compétences transversales :
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Capacité à rendre compte et à conseiller la hiérarchie
- Capacité rédactionnelle
- Organisation, rigueur et réactivité
- Esprit d'initiative, autonomie, sens des responsabilités
Compétences relationnelles :
- Capacité d'animation
- Sens du travail en équipe
- Qualité relationnelles

L'employeur :
Le secrétariat général (SG) des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.
Nos missions
Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique.
Nos missions s’organisent autour de trois objectifs :
fournir aux ministres et à leur administration les services essentiels à leur fonctionnement quotidien et à la conduite des politiques publiques (ressources humaines, budget, expertise juridique, numérique, communication, action européenne et internationale…) ;
piloter et animer un grand pôle ministériel à réseau, s’appuyant sur des services déconcentrés régionaux et départementaux et exerçant la tutelle d’un grand nombre d’établissements publics ;
innover et transformer au service d’une action ministérielle plus efficace, plus proche du terrain et orientée vers les résultats.

Nos métiers
Nos métiers embrassent l’ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l’évènementiel, l’international, la gestion et l’accompagnement de projets.
Notre action, s’exerce en France – à Paris comme en régions, dans l’Hexagone comme outre-mer – mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.
Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s’y trouve forcément.
Notre organisation
Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :
ressources humaines (DRH) ;
affaires financières (DAF) ;
affaires juridiques (DAJ) ;
communication (DICOM) ;
action européenne et internationale (DAEI) ;
numérique (DNUM) ;
défense et sécurité (SHFDS) ;
pilotage et transformation des services (SPES) ;
accessibilité (DMA) ;
encadrement supérieur (DelCD).
Quelle que soit l’entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d’expertise et d’innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l’administration dans tous les domaines.
Pour en savoir plus sur l’environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».
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