Chargé(e) de mission auprès de la sous-directrice et son adjointe

La sous-direction de l'environnement de travail et de l'immobilier opérationnel (SETI) pilote et organise l'ensemble du soutien opérationnel de l'administration centrale du ministère. SETI maintient et exploite les immeubles qui accueillent les cabinets, services et directions et inscrit son action dans une recherche soutenue d'amélioration de l'offre de services à destination des 5 000 occupants des sites ministériels.
Le pilotage de cette sous-direction importante tant par le nombre de personnels (près de 250 agents), que par la diversité de ses missions et par l'obligation constante de réactivité nécessite que la sous-direction soit directement accompagnée par un(e) chargé(e) de mission sur plusieurs sujets.
En effet, il convient d'animer et coordonner la production quotidienne des bureaux, dialoguer avec les services et piloter les problématiques transverses qui relèvent de plus en plus d'une organisation en mode projet.
Le chargé de mission a donc pour mission fondamentale :
Animer et piloter, sous l'autorité du sous-directeur et de son adjointe, une partie des grands dossiers précités, et notamment tout le volet communication aux agents et animation des dispositifs transverses autour de la transition écologique en administration centrale.
Le titulaire du poste est placé sous l'autorité de la sous-directrice et de son adjointe. Compte tenu du caractère stratégique ou sensible de multiples dossiers, il travaille fréquemment en relation avec les échelons de direction tant au sein du secrétariat général que des directions d'administration centrale.
Il est en contact quotidien avec les chefs de bureau et de département.
Il assure également un rôle de représentation du ministère auprès de partenaires extérieurs en tant que de besoin.

Profil recherché :
Connaissance juridique et du domaine immobilier en général
Gestion budgétaire et comptabilité publique
Disponibilité et réactivité
Qualité de jugement
Facilité rédactionnelle et outils de communication
Bonne connaissance de l'administration et de ses structures
Le titulaire devra faire preuve d'excellentes qualités relationnelles et humaines :
Ouverture d'esprit et curiosité intellectuelle
Sens du contact
Capacité à la négociation et au dialogue
Aptitude à la synthèse et sens de la décision
Compétences indispensables :
Expérience professionnelle diversifiée dans les domaines budgétaires, techniques.

L'employeur :
Le secrétariat général (SG) des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.
Nos missions
Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique.
Nos missions s’organisent autour de trois objectifs :
fournir aux ministres et à leur administration les services essentiels à leur fonctionnement quotidien et à la conduite des politiques publiques (ressources humaines, budget, expertise juridique, numérique, communication, action européenne et internationale…) ;
piloter et animer un grand pôle ministériel à réseau, s’appuyant sur des services déconcentrés régionaux et départementaux et exerçant la tutelle d’un grand nombre d’établissements publics ;
innover et transformer au service d’une action ministérielle plus efficace, plus proche du terrain et orientée vers les résultats.

Nos métiers
Nos métiers embrassent l’ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l’évènementiel, l’international, la gestion et l’accompagnement de projets.
Notre action, s’exerce en France – à Paris comme en régions, dans l’Hexagone comme outre-mer – mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.
Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s’y trouve forcément.
Notre organisation
Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :
ressources humaines (DRH) ;
affaires financières (DAF) ;
affaires juridiques (DAJ) ;
communication (DICOM) ;
action européenne et internationale (DAEI) ;
numérique (DNUM) ;
défense et sécurité (SHFDS) ;
pilotage et transformation des services (SPES) ;
accessibilité (DMA) ;
encadrement supérieur (DelCD).
Quelle que soit l’entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d’expertise et d’innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l’administration dans tous les domaines.
Pour en savoir plus sur l’environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».
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