Offres d'emploi › Normandie › Flamanville
Chargé de surveillance (F/H) H/F
- Entreprise
- Ardatem
- Lieu
- Flamanville 76970
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Ingénierie,études techniques
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Description du poste
Votre future collaboration
En tant que Chargé(e) de surveillance, vous interviendrez directement auprès de nos clients.
A ce titre vos missions consisteront en :
- Réaliser des visites techniques sur site afin de constater les désordres, besoins d'intervention ou travaux à engager
- Participer à la définition des travaux à réaliser en lien avec la hiérarchie
- Préparer les interventions et solliciter les demandes de devis
- Planifier et coordonner les interventions des entreprises tous corps d'état
- Assurer la surveillance des chantiers et contrôler l'avancement des travaux
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité sur les sites
- Relancer les entreprises en cas de retard ou de non-conformité
- Participer aux réunions de chantier et représenter le maître d'ouvrage
- Veiller à la conformité de l'exécution des travaux
- Vérifier la bonne application des procédures et des contrôles associés
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers
- Vérifier la bonne application des procédures et des contrôles associés
Les compétences et prérequis pour réussir :
Vous avez suivi une formation BAC à BAC+2 dans le domaine de la mécanique
Vous possédez les habilitations nécessaires pour intervenir en centrale nucléaire.
Une connaissance du logiciel ARGOS et, plus largement, du système SDIN, serait un plus.
Vos qualités relationnelles, votre capacité à bien communiquer ainsi que votre rigueur seront les principaux atouts pour mener à bien vos missions.
Vous intervenez sur le CNPE de Flamanville (50)
Le poste est en CDI, la rémunération est à négocier selon votre profil et expérience.
Ce que nous pouvons vous offrir ?
- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail / Panier repas
- Mutuelle avantageuse
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Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 30 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Flamanville 76970 — « Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail / Panier repas » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous avez suivi une formation BAC à BAC+2 dans le domaine de la mécanique »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une connaissance du logiciel ARGOS et, plus largement, du système SDIN, serait un plus. »
Avantages cités dans l'annonce
Prime de participation · Panier repas · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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