Offres d'emploi › Île-de-France
Chargé de mission aide au pilotage et qualité F/H (réf. 2026-1445)
Sorbonne Université– Services UniversitairesPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Sorbonne Université– Services Universitaires — Paris (75)
- Lieu
- 75
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné · Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
- Secteur
- Organisation, contrôle et évaluation
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Description du poste
Fonctions : Chargé de mission aide au pilotage et qualité - Assistant.e Ingénieur.e
Catégorie : A
Corps : ASI
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 3 ans).
Missions :
Le ou la chargé-e de mission aura pour activité d’appuyer la direction à l’organisation et fiabilisation de la production de données, d’enquêtes et d’informations pour consolider le pilotage administratif de la politique du Collège doctorale.
Activités principales :
1. Appui à la gestion du système d’information du Collège doctoral
Participer à l'élaboration des règles de fonctionnement et d'utilisation de l'application
Effectuer les actions et processus de gestion courante de l'application en place dans toutes ses dimensions (assistance, gestion des incidents, qualité de service, formation)
Animer le réseau des acteurs liés au fonctionnement de l'application
Recenser et répercuter les améliorations fonctionnelles souhaitées
Résoudre ou faire remonter les incidents et optimiser les performances
Contrôler et planifier de manière efficace les modifications d'applicatifs et/ou de logiciels
Lancer l'exécution des tâches d'exploitation et assurer le suivi d'exploitation
Participer à l'élaboration d'outils de contrôle et de gestion (scripts, procédures, requêtes, reporting)
Participer à la rédaction de la documentation
2. Aide au pilotage et à l’analyse
Participer à la conception et à l’organisation des données ou des corpus et en assurer la qualité et la cohérence
Fiabiliser les données à disposition dans leur production amont et leur exploitation en aval en coordination avec les 22 écoles doctorales et les services communs
Participer à la mise en place de tests méthodologiques, assister la conduite des opérations de recueil et réajuster les techniques aux particularités des matériaux (données, terrains, corpus...)
Réaliser des enquêtes
Assurer et documenter les opérations de codage et de recodage et participer à la construction d’indicateurs
Réaliser les premiers traitements et participer aux interprétations des matériaux recueillis
Mettre en forme les résultats, documenter et organiser les matériaux sous une forme facilitant leur appropriation par les membres de l’équipe ; rendre compte du déroulement concret d’une opération
Participer à la rédaction de notices méthodologiques des opérations réalisées
Participer à la valorisation et à la diffusion des résultats
Réaliser des tableaux de bord, identifier des indicateurs et en assurer le suivi, produire des bilans et des statistiques et en faire l’analyse et la présentation (documents communiquant)
Réaliser et analyser des enquêtes
Recueillir des témoignages, suivre et faire remonter les données qualitatives et quantitatives des actions
Profil recherché :
Connaissance d’un domaine disciplinaire ou interdisciplinaire (connaissance générale):
Méthodes et outils en production de données (connaissance générale)
Statistiques descriptives et inférentielles (connaissance générale)
Méthodes et outils en traitement et analyse des données
Cadre légal et déontologique (connaissance générale)
Environnement et réseaux professionnels
Systèmes de gestion de base de données (connaissance générale)
Archivage pérenne de données de recherche (notion)
Techniques de présentation écrite et orale
Langue anglaise : B1 (cadre européen commun de référence pour les langues)
Compétences opérationnelles :
Savoir assurer la traçabilité des procédures de traitement des informations
Savoir mobiliser les bases de données relatives au champ de recherche
Savoir transférer les données ou les corpus d’un logiciel à un autre
Élaborer des outils d’analyse et de synthèse et en rendre compte
Concevoir des tableaux de bord, définir des indicateurs de suivi et analyser les résultats
Savoir être :
Bon relationnel et sens du travail en équipe
Sens de l’analyse et force de proposition
Adaptabilité et autonomie
Organisation et rigueur et fiabilité
Sens du service public
L'employeur :
Choisir Sorbonne Université, c’est rejoindre une université engagée sur les enjeux de développement durable, de diversité, d’égalité, d’innovation, de diffusion des savoirs, d’ouverture sur le monde et de qualité de vie au travail de ses personnels.
Université pluridisciplinaire de recherche intensive de rang mondial, elle s’attache à répondre aux enjeux scientifiques du 21e siècle et à transmettre les connaissances issues de ses laboratoires et de ses équipes de recherche.
Déployant ses formations auprès de 55 000 étudiantes et étudiants dont 4000 doctorantes et doctorants et 12300 étudiantes et étudiants étrangers, elle regroupe plus de 3300 enseignantes et enseignants, enseignantes-chercheuses et enseignants-chercheurs, chercheuses et chercheurs, près de 4 000 enseignants-chercheurs et enseignants partenaires, environ 3 000 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé (BIATSS) et 2000 ITA partenaires. Son budget est de plus de 700 M€.
Située au cœur de Paris, elle présente une organisation avec des directions interfacultaires et trois facultés de « Lettres », « Santé » et « Sciences et Ingénierie » et est présente dans plus de 27 sites en Île-de-France et en régions http://www.sorbonne-universite.fr
Ce poste est à pourvoir au sein des Directions Interfacultaires • http://www.sorbonne-universite.fr
Descriptif du service
Le Collège Doctoral met en œuvre la politique doctorale de l'université, par la coordination et la mutualisation des actions des écoles doctorales de Sorbonne Université, le suivi d'indicateurs concernant les doctorants et les carrières des docteurs, l'ouverture sur l'environnement socio-économique et la promotion de la plus-value du doctorat, le développement de la coopération régionale, européenne et internationale.
Le Collège Doctoral est composé :
Des écoles doctorales de Sorbonne Université
D'un département des inscriptions, de l'accompagnement, des diplômes et des missions
D'un département formation et carrières
D'un département Affaires Générales
D'une direction
Localisation du siège du Collège Doctoral : Sorbonne Université – Campus des Cordeliers, 15 rue de l'Ecole de Médecine 75005 Paris
Catégorie : A
Corps : ASI
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 3 ans).
Missions :
Le ou la chargé-e de mission aura pour activité d’appuyer la direction à l’organisation et fiabilisation de la production de données, d’enquêtes et d’informations pour consolider le pilotage administratif de la politique du Collège doctorale.
Activités principales :
1. Appui à la gestion du système d’information du Collège doctoral
Participer à l'élaboration des règles de fonctionnement et d'utilisation de l'application
Effectuer les actions et processus de gestion courante de l'application en place dans toutes ses dimensions (assistance, gestion des incidents, qualité de service, formation)
Animer le réseau des acteurs liés au fonctionnement de l'application
Recenser et répercuter les améliorations fonctionnelles souhaitées
Résoudre ou faire remonter les incidents et optimiser les performances
Contrôler et planifier de manière efficace les modifications d'applicatifs et/ou de logiciels
Lancer l'exécution des tâches d'exploitation et assurer le suivi d'exploitation
Participer à l'élaboration d'outils de contrôle et de gestion (scripts, procédures, requêtes, reporting)
Participer à la rédaction de la documentation
2. Aide au pilotage et à l’analyse
Participer à la conception et à l’organisation des données ou des corpus et en assurer la qualité et la cohérence
Fiabiliser les données à disposition dans leur production amont et leur exploitation en aval en coordination avec les 22 écoles doctorales et les services communs
Participer à la mise en place de tests méthodologiques, assister la conduite des opérations de recueil et réajuster les techniques aux particularités des matériaux (données, terrains, corpus...)
Réaliser des enquêtes
Assurer et documenter les opérations de codage et de recodage et participer à la construction d’indicateurs
Réaliser les premiers traitements et participer aux interprétations des matériaux recueillis
Mettre en forme les résultats, documenter et organiser les matériaux sous une forme facilitant leur appropriation par les membres de l’équipe ; rendre compte du déroulement concret d’une opération
Participer à la rédaction de notices méthodologiques des opérations réalisées
Participer à la valorisation et à la diffusion des résultats
Réaliser des tableaux de bord, identifier des indicateurs et en assurer le suivi, produire des bilans et des statistiques et en faire l’analyse et la présentation (documents communiquant)
Réaliser et analyser des enquêtes
Recueillir des témoignages, suivre et faire remonter les données qualitatives et quantitatives des actions
Profil recherché :
Connaissance d’un domaine disciplinaire ou interdisciplinaire (connaissance générale):
Méthodes et outils en production de données (connaissance générale)
Statistiques descriptives et inférentielles (connaissance générale)
Méthodes et outils en traitement et analyse des données
Cadre légal et déontologique (connaissance générale)
Environnement et réseaux professionnels
Systèmes de gestion de base de données (connaissance générale)
Archivage pérenne de données de recherche (notion)
Techniques de présentation écrite et orale
Langue anglaise : B1 (cadre européen commun de référence pour les langues)
Compétences opérationnelles :
Savoir assurer la traçabilité des procédures de traitement des informations
Savoir mobiliser les bases de données relatives au champ de recherche
Savoir transférer les données ou les corpus d’un logiciel à un autre
Élaborer des outils d’analyse et de synthèse et en rendre compte
Concevoir des tableaux de bord, définir des indicateurs de suivi et analyser les résultats
Savoir être :
Bon relationnel et sens du travail en équipe
Sens de l’analyse et force de proposition
Adaptabilité et autonomie
Organisation et rigueur et fiabilité
Sens du service public
L'employeur :
Choisir Sorbonne Université, c’est rejoindre une université engagée sur les enjeux de développement durable, de diversité, d’égalité, d’innovation, de diffusion des savoirs, d’ouverture sur le monde et de qualité de vie au travail de ses personnels.
Université pluridisciplinaire de recherche intensive de rang mondial, elle s’attache à répondre aux enjeux scientifiques du 21e siècle et à transmettre les connaissances issues de ses laboratoires et de ses équipes de recherche.
Déployant ses formations auprès de 55 000 étudiantes et étudiants dont 4000 doctorantes et doctorants et 12300 étudiantes et étudiants étrangers, elle regroupe plus de 3300 enseignantes et enseignants, enseignantes-chercheuses et enseignants-chercheurs, chercheuses et chercheurs, près de 4 000 enseignants-chercheurs et enseignants partenaires, environ 3 000 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé (BIATSS) et 2000 ITA partenaires. Son budget est de plus de 700 M€.
Située au cœur de Paris, elle présente une organisation avec des directions interfacultaires et trois facultés de « Lettres », « Santé » et « Sciences et Ingénierie » et est présente dans plus de 27 sites en Île-de-France et en régions http://www.sorbonne-universite.fr
Ce poste est à pourvoir au sein des Directions Interfacultaires • http://www.sorbonne-universite.fr
Descriptif du service
Le Collège Doctoral met en œuvre la politique doctorale de l'université, par la coordination et la mutualisation des actions des écoles doctorales de Sorbonne Université, le suivi d'indicateurs concernant les doctorants et les carrières des docteurs, l'ouverture sur l'environnement socio-économique et la promotion de la plus-value du doctorat, le développement de la coopération régionale, européenne et internationale.
Le Collège Doctoral est composé :
Des écoles doctorales de Sorbonne Université
D'un département des inscriptions, de l'accompagnement, des diplômes et des missions
D'un département formation et carrières
D'un département Affaires Générales
D'une direction
Localisation du siège du Collège Doctoral : Sorbonne Université – Campus des Cordeliers, 15 rue de l'Ecole de Médecine 75005 Paris
Source : Choisir le service public. Publiée le 12 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | 75 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné · Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2 Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Recenser et répercuter les améliorations fonctionnelles souhaitées »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
- Titulaire
- Dans la fonction publique : fonctionnaire ayant réussi un concours et été titularisé.
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