Offres d'emploi › Guadeloupe › Baie-Mahault
Chargé de maintenance F/H - Sunzil Services Caraïbes Guadeloupe
Sunzil Services Caraïbes GuadeloupePubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Sunzil Services Caraïbes Guadeloupe
- Lieu
- Baie-Mahault 97122
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Production d'électricité
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Description du poste
Un poste qui sort du lot
Vous travaillerez sur des projets à fort impact environnemental, dans un contexte insulaire unique, en contribuant à la fiabilité et à la performance de nos installations, tout en bénéficiant du soutien d'un groupe structuré.
Faites briller votre carrière dans l'énergie solaire en Outre-Mer
Et si votre prochain défi combinait expertise technique, innovation et travail sur le terrain ?
Au sein de la Direction technique et sous la responsabilité du Responsable Exploitation et Maintenance de zone, vous prenez en charge l'ordonnancement et le suivi des opérations de maintenance, en assurant l'efficacité, la sécurité et la qualité des interventions tout en apportant votre expertise à l'équipe.
Vos défis quotidiens
La gestion des interventions de maintenance
- Mettre en place les plans de maintenance préventive et en assurer l'avancement dans le respect des procédures et des modes opératoires, planifier les interventions en priorisant les actions
- Gérer les contrats de service des prestataires : interventions, contrôles, élaboration de supports documentaires, etc.
- Contrôler et réceptionner les interventions effectuées par les prestataires
- Prévoir le matériel et outillage nécessaires aux interventions, veiller au bon état des équipements
- Gérer le stock de pièces de rechange (dépôts et véhicules d'intervention) dans le respect des procédures de gestion de stock ; réaliser et analyser les inventaires des pièces de rechange
- Veiller à la qualité de l'information remontée par les équipes dans la GMAO
Le contrôle règlementaire et sécurité
- Intégrer les consignes de sécurité et/ou risques identifiés dans les modes opératoires et veiller au respect de ces consignes par les techniciens ou prestataires, pour garantir la sécurité de l'activité de maintenance
- Contrôler les échéanciers de visite des appareils soumis à réglementation, et procéder à la levée des non-conformités
- Réaliser les audits de qualité et sécurité des interventions
Management d'équipe
- Organiser et piloter les interventions et les astreintes, valider les heures effectuées et les plannings d'absence
- Animer les réunions de service, les études de projets d'amélioration, modifications et développements nouveaux
- Evaluer les compétences et la performance des techniciens, proposer des formations pour une recherche permanente de l'optimum des opérations de maintenance
Cette description n'est pas exhaustive. Les missions peuvent évoluer selon les besoins de l'entreprise ainsi que vos compétences et motivations.
Chez nous, l'envie d'apprendre et de s'impliquer ouvre des portes : si vous êtes volontaire et proactif(ve), vous pourrez rapidement prendre part à des projets plus larges et variés au sein de l'entreprise.De formation Bac + 2 expérimenté ou Bac+5 type Ecole d'Ingénieur, vous justifiez d'une expérience confirmée en maintenance de minimum 5 ans, idéalement sur des installations photovoltaïques, ou une expérience avérée des systèmes à courant continu.
Vous avez également de bonnes connaissances sur les infrastructures HTA.
Vous savez manager une équipe de techniciens terrain et savez être attentif à la qualité de l'ambiance de travail. Votre relationnel et votre dynamisme font de vous un candidat de valeur, en capacité à représenter l'entreprise auprès des clients et fournisseurs, mais également votre service au sein de la structure du groupe.
Vous faites preuve de flexibilité, de rigueur dans l'ordonnancement des opérations mais également d'une capacité d'analyse avec un excellent sens de la priorisation. Vous êtes en capacité de remonter naturellement à votre management une information de qualité.
En échange, nous vous offrons un poste où chaque intervention que vous coordonnez améliore la performance de nos installations, et où votre expertise technique contribue directement à la fiabilité et à la sécurité de nos sites.
Le petit plus Made in Sunzil
- Un 13e mois pour booster votre rémunération
- Une carte restaurant pour bien manger tous les jours
- Prime d'intéressement parce que vos succès méritent d'être partagés
- La prise en charge à 100% de la complémentaire santé et prévoyance selon le forfait
Envie de faire rayonner votre expertise au service de l'énergie solaire et de relever des défis techniques stimulants ?
Postulez dès maintenant !
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Vos défis quotidiens
La gestion des interventions de maintenance
- Mettre en place les plans de maintenance préventive et en assurer l'avancement dans le respect des procédures et des modes opératoires, planifier les interventions en priorisant les actions
- Gérer les contrats de service des prestataires : interventions, contrôles, élaboration de supports documentaires, etc.
- Contrôler et réceptionner les interventions effectuées par les prestataires
- Prévoir le matériel et outillage nécessaires aux interventions, veiller au bon état des équipements
- Gérer le stock de pièces de rechange (dépôts et véhicules d'intervention) dans le respect des procédures de gestion de stock ; réaliser et analyser les inventaires des pièces de rechange
- Veiller à la qualité de l'information remontée par les équipes dans la GMAO
Le contrôle règlementaire et sécurité
- Intégrer les consignes de sécurité et/ou risques identifiés dans les modes opératoires et veiller au respect de ces consignes par les techniciens ou prestataires, pour garantir la sécurité de l'activité de maintenance
- Contrôler les échéanciers de visite des appareils soumis à réglementation, et procéder à la levée des non-conformités
- Réaliser les audits de qualité et sécurité des interventions
Management d'équipe
- Organiser et piloter les interventions et les astreintes, valider les heures effectuées et les plannings d'absence
- Animer les réunions de service, les études de projets d'amélioration, modifications et développements nouveaux
- Evaluer les compétences et la performance des techniciens, proposer des formations pour une recherche permanente de l'optimum des opérations de maintenance
Cette description n'est pas exhaustive. Les missions peuvent évoluer selon les besoins de l'entreprise ainsi que vos compétences et motivations.
Chez nous, l'envie d'apprendre et de s'impliquer ouvre des portes : si vous êtes volontaire et proactif(ve), vous pourrez rapidement prendre part à des projets plus larges et variés au sein de l'entreprise.De formation Bac + 2 expérimenté ou Bac+5 type Ecole d'Ingénieur, vous justifiez d'une expérience confirmée en maintenance de minimum 5 ans, idéalement sur des installations photovoltaïques, ou une expérience avérée des systèmes à courant continu.
Vous avez également de bonnes connaissances sur les infrastructures HTA.
Vous savez manager une équipe de techniciens terrain et savez être attentif à la qualité de l'ambiance de travail. Votre relationnel et votre dynamisme font de vous un candidat de valeur, en capacité à représenter l'entreprise auprès des clients et fournisseurs, mais également votre service au sein de la structure du groupe.
Vous faites preuve de flexibilité, de rigueur dans l'ordonnancement des opérations mais également d'une capacité d'analyse avec un excellent sens de la priorisation. Vous êtes en capacité de remonter naturellement à votre management une information de qualité.
En échange, nous vous offrons un poste où chaque intervention que vous coordonnez améliore la performance de nos installations, et où votre expertise technique contribue directement à la fiabilité et à la sécurité de nos sites.
Le petit plus Made in Sunzil
- Un 13e mois pour booster votre rémunération
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Organiser et piloter les interventions et les astreintes, valider les heures effectuées et les plannings d'absence » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Baie-Mahault 97122 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « …d'une expérience confirmée en maintenance de minimum 5 ans, idéalement sur des installations photovoltaïques, ou une expérience avérée des systèmes à courant… »
Avantages cités dans l'annonce
13e mois · Prime d'intéressement
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
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