Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur
CHARGÉ D'ETUDES STATISTIQUES F/H ENSEIGNEMENT SUPERIEUR RECHERCHE INNOVATION AIX
Date limite de candidature : 27 octobre 2026 (dans 14 jours).
Rectorat d'Aix MarseillePubliée il y a 9 h
- Entreprise
- Rectorat d'Aix Marseille — Bouches du Rhône (13)
- Lieu
- Aix en Provence 13
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Salaire
- selon expérience et expertise
- Expérience
- Non renseigné · Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
- Secteur
- Organisation, contrôle et évaluation
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Description du poste
L'académie recrute un chargé d'études statistiques enseignement supérieur, recherche et innovation (F/H) au sein de la Direction interacadémique des statistiques, des études et de la prospective (DIA-SEP) située au rectorat à Aix-en-Provence.
Rattachement hiérarchique : DIA-SEP, garant de la méthodologie et du respect du secret statistique
Rattachement fonctionnel : Direction Régionale de l’Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l’Innovation (DRA-ESRI) pilote pour les thématiques d'études et l'analyse métier
Missions principales
Vous avez pour mission d'éclairer le pilotage des politiques publiques de l'ESRI par l'exploitation de données nationales massives
1. Exploitation et gestion des données
-Extraire/traiter les données issues des bases nationales
-Fiabiliser les bases de données régionales/nationales
-Garantir la fiabilité/l'intégrité des données produites
2. Production de synthèses et d'analyses
-Réaliser des notes d'analyse/études thématiques
-Produire des indicateurs/publications statistiques régulières
-Répondre aux demandes d’exploitations ponctuelles émanant du cabinet ou des services opérationnels de l'ESRI
3. Datavisualisation et Pilotage
-Concevoir/administrer des tableaux de bord interactifs pour le suivi des politiques publiques
-Automatiser les processus de production pour assurer la mise à jour des données
Protection des données et conformité RGPD
-veiller à identifier les traitements de données personnelles induits par le projet
-s’assurer de la constitution/transmission des éléments de conformité nécessaires
-anticiper les impacts potentiels sur les droits des personnes et contribuer, si nécessaire, à la réalisation d’analyses d’impact relatives à la protection des données
-appliquer/faire appliquer les règles de protection des données
-rendre compte régulièrement au chef de service/directeur de l’avancement de la mise en conformité des traitements induits
-s’assurer du maintien des éléments de conformité tout au long du projet
-s’appuyer sur le référent RGPD du service/le Délégué à la Protection des Données (DPD) pour sécuriser/valider les démarches de conformité
Confidentialité et protection des données
L’agent est tenu au respect strict de la confidentialité des informations et données sensibles auxquelles il accède dans le cadre de ses missions.
-respecter strictement la confidentialité des données
-veiller à l’utilisation exclusive des données dans le périmètre de ses attributions
-respecter les règles de sécurité et de protection définies
-prévenir tout risque de divulgation/utilisation non autorisée des informations
-signaler immédiatement toute anomalie/incident de sécurité ou suspicion de violation de données (au supérieur hiérarchiqu
Profil recherché :
1/ Connaissances :
Maîtrise statistique et informatique : expertise en méthodes et outils statistiques, pratique en R avancé, expertise en traitement de données, modélisation et datavisualisation
2/ Savoir-faire :
Capacités d'analyse et de synthèse
Capacité à travailler avec deux interlocuteurs distincts (statistique vs métier)
3/ Savoir-être :
Capacité à organiser son plan de charge
Compétences attendues : RGPD
Connaissance des principes et obligations du RGPD et de la protection des données personnelles appliqué au domaine d’activité du ou des projets ;
Capacité à identifier et analyser les traitements de données dans le cadre d’un projet
Sens de l’organisation et rigueur pour suivre les étapes de mise en conformité ;
Capacité à travailler en réseau, en lien avec le Référent RGPD, le DPD et les équipes projet ;
Aptitudes relationnelles et pédagogiques pour sensibiliser et accompagner les acteurs du projet à la protection des données.
Compétences attendues : Confidentialité et protection des données
Connaissance des règles de confidentialité et de sécurité applicables aux données sensibles
Sens des responsabilités et rigueur dans la manipulation de données personnelles ;
Respect des procédures internes de gestion et de sécurisation des données.
L'employeur :
ADMINISTRATION HANDI-ACCUEILLANTE ET ATTACHÉE À LA MIXITÉ ET À LA DIVERSITÉ
Rattachement hiérarchique : DIA-SEP, garant de la méthodologie et du respect du secret statistique
Rattachement fonctionnel : Direction Régionale de l’Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l’Innovation (DRA-ESRI) pilote pour les thématiques d'études et l'analyse métier
Missions principales
Vous avez pour mission d'éclairer le pilotage des politiques publiques de l'ESRI par l'exploitation de données nationales massives
1. Exploitation et gestion des données
-Extraire/traiter les données issues des bases nationales
-Fiabiliser les bases de données régionales/nationales
-Garantir la fiabilité/l'intégrité des données produites
2. Production de synthèses et d'analyses
-Réaliser des notes d'analyse/études thématiques
-Produire des indicateurs/publications statistiques régulières
-Répondre aux demandes d’exploitations ponctuelles émanant du cabinet ou des services opérationnels de l'ESRI
3. Datavisualisation et Pilotage
-Concevoir/administrer des tableaux de bord interactifs pour le suivi des politiques publiques
-Automatiser les processus de production pour assurer la mise à jour des données
Protection des données et conformité RGPD
-veiller à identifier les traitements de données personnelles induits par le projet
-s’assurer de la constitution/transmission des éléments de conformité nécessaires
-anticiper les impacts potentiels sur les droits des personnes et contribuer, si nécessaire, à la réalisation d’analyses d’impact relatives à la protection des données
-appliquer/faire appliquer les règles de protection des données
-rendre compte régulièrement au chef de service/directeur de l’avancement de la mise en conformité des traitements induits
-s’assurer du maintien des éléments de conformité tout au long du projet
-s’appuyer sur le référent RGPD du service/le Délégué à la Protection des Données (DPD) pour sécuriser/valider les démarches de conformité
Confidentialité et protection des données
L’agent est tenu au respect strict de la confidentialité des informations et données sensibles auxquelles il accède dans le cadre de ses missions.
-respecter strictement la confidentialité des données
-veiller à l’utilisation exclusive des données dans le périmètre de ses attributions
-respecter les règles de sécurité et de protection définies
-prévenir tout risque de divulgation/utilisation non autorisée des informations
-signaler immédiatement toute anomalie/incident de sécurité ou suspicion de violation de données (au supérieur hiérarchiqu
Profil recherché :
1/ Connaissances :
Maîtrise statistique et informatique : expertise en méthodes et outils statistiques, pratique en R avancé, expertise en traitement de données, modélisation et datavisualisation
2/ Savoir-faire :
Capacités d'analyse et de synthèse
Capacité à travailler avec deux interlocuteurs distincts (statistique vs métier)
3/ Savoir-être :
Capacité à organiser son plan de charge
Compétences attendues : RGPD
Connaissance des principes et obligations du RGPD et de la protection des données personnelles appliqué au domaine d’activité du ou des projets ;
Capacité à identifier et analyser les traitements de données dans le cadre d’un projet
Sens de l’organisation et rigueur pour suivre les étapes de mise en conformité ;
Capacité à travailler en réseau, en lien avec le Référent RGPD, le DPD et les équipes projet ;
Aptitudes relationnelles et pédagogiques pour sensibiliser et accompagner les acteurs du projet à la protection des données.
Compétences attendues : Confidentialité et protection des données
Connaissance des règles de confidentialité et de sécurité applicables aux données sensibles
Sens des responsabilités et rigueur dans la manipulation de données personnelles ;
Respect des procédures internes de gestion et de sécurisation des données.
L'employeur :
ADMINISTRATION HANDI-ACCUEILLANTE ET ATTACHÉE À LA MIXITÉ ET À LA DIVERSITÉ
Source : Choisir le service public. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 59 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | selon expérience et expertise Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
| Lieu | Aix en Provence 13 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné · Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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