Offres d'emploi › Bretagne › Saint-Brieuc

Boulanger H/F

Aquila RhPubliée le 3 octobre 2026

CDI

Entreprise: Aquila Rh
Lieu: Saint-Brieuc 22000
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Envie de vous investir au sein d'une équipe qui saura vous accueillir et accompagner votre talent ?
Vous souhaitez travailler de bons produits ?
N'attendez plus, postulez !

Notre client recherche un boulanger H/F.

Notre processus de recrutement :
1-Vous serez reçu en entretien, sur rendez-vous, par notre consultant(e) en recrutement à Saint-Brieuc : Nous validerons avec vous les compétences nécessaires au poste
2-Nous présenterons votre candidature à notre client
3-Notre client vous recevra pour vous présenter l'entreprise et le poste de travail.
4-Notre client valide votre candidature ? Nous vous contacterons et nous vous accompagnerons dans le processus de recrutement et votre intégration dans l'entreprise.

Vos missions

- Vous assurez toutes les étapes de la fabrication des pains jusqu'à la présentation aux consommateurs
- Vous maîtrisez les techniques de fabrication et les spécificités des produits
- Vous êtes force de proposition pour participer au développement de la boulangerie
- Vous êtes garants du respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
- Vous êtes garants du respect des règles de traçabilité et de qualité

Pré-requis

CAP boulanger

Profil recherché

Rémunération selon expérience

Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 1867.06 € - 2275.05 € par mois

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Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire : 1867.06 € - 2275.05 € par mois » Source : texte de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Saint-Brieuc 22000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pré-requis »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).