BOULANGER (H/F) FOURNIL DE LOUISE

IntermarchéPubliée il y a 4 jours

CDI

Entreprise: Intermarché
Lieu: Sélestat 67600
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Boulanger / Boulangère

Description du poste

Missions :

- Préparer et cuire une variété de produits de boulangerie tels que des pains, des viennoiseries et des pâtisseries

- Respecter les recettes et les normes de qualité établies

- Assurer la propreté et l'organisation de l'espace de travail

- Collaborer avec l'équipe pour répondre aux demandes spécifiques des clients
Salaire selon expérience + prime annuelle + panier de nuit + majoration heures supp et heures de nuit + mutuelle très avantageuse

Expérience préalable en boulangerie-pâtisserie est fortement recommandée
- Connaissance approfondie des techniques de boulangerie et des ingrédients utilisés
- Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide et sous pression
- Excellentes compétences en gestion du temps pour respecter les délais de production
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres du personnel
- Excellentes compétences en manipulation des aliments et connaissance des normes d'hygiène alimentaire
- Forte attention aux détails pour garantir la qualité des produits finis
Si vous êtes passionné par la boulangerie et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, veuillez postuler dès maintenant. Nous avons hâte de discuter avec vous de cette opportunité excitante.
Rejoignez notre équipe dynamique pour partager votre passion pour la boulangerie et contribuer à notre succès !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	« Salaire selon expérience + prime annuelle + panier de nuit + majoration heures supp et heures de nuit + mutuelle très avantageuse » Source : texte de l'annonce
Lieu	Sélestat 67600 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté — « Niveau d'expérience minimum requis : Débutant » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Niveau d'expérience minimum requis : Débutant »
« Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP »

Avantages cités dans l'annonce

prime annuelle · mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).