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Offres d'emploi › Hauts-de-France

Boulanger / Boulangère (H/F)

O PALAIS DU PAINPubliée le 2 octobre 2026
CDI
Lieu
LAMORLAYE 60260
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2500.0 Euros à 3100.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Pâtisserie
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Description du poste

Vous aurez en charge l'élaboration et la fabrication des différents pains de l'établissement : sélection et dosage des ingrédients, conduite de la fermentation, division et façonnage des pâtons. Vous travaillez sur levain et êtes secondé(e) par un apprenti.
Vous assurez également la gestion des stocks et des commandes.
Vous travaillez 5 jours sur 7 4h à 11h.
Repos le lundi et jeudi
Rémunération à négocier selon expérience et compétence.
Fourchette de rémunération de 2000 à 2300€ net.
Au regard des horaires du poste et de lieu de travail non desservi par les transports en commun, vous devez impérativement disposer d'un moyen de locomotion personnel.

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Équipement de cuisine

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Source : France Travail. Publiée le 2 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2500.0 Euros à 3100.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Vous travaillez 5 jours sur 7 4h à 11h. »
Source : texte de l'annonce
LieuLAMORLAYE 60260
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 800 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de boulanger en France (médiane 2 050 €, la moitié entre 1 900 € et 2 250 € ; 103 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Au regard des horaires du poste et de lieu de travail non desservi par les transports en commun, vous devez impérativement disposer d'un moyen de locomotion personnel. »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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