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Offres d'emploi › Corse

Boulanger / Boulangère (H/F)

BOULANGER PATISSIERPubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
2A - PORTO VECCHIO 20137
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 3247.0 Euros à 4546.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
Postuler sur le site de l'offre →

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Description du poste

Votre mission:
- Vous serez en charge de toutes les étapes de la fabrication du pain,
- Application des recettes et techniques mises au point,
- vous assurerez le bon fonctionnement des machines du poste de travail,
- Exécuterez des opérations de productions en respectant les règles d'hygiène et de sécurité requise,
- Vous respecterez les recettes et valeurs en cours,
- Vous travaillerez en équipe tout en étant autonome,
- Nettoierez votre poste de travail,
- Vous contribuerez à la bonne réputation de l'enseigne,

Qualités requises :
vous avez un bon état d'esprit, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e).

Source : France Travail. Publiée le 11 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 3247.0 Euros à 4546.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
Lieu2A - PORTO VECCHIO 20137
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 3 900 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de boulanger en France (médiane 2 100 €, la moitié entre 1 900 € et 2 350 € ; 59 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Exécuterez des opérations de productions en respectant les règles d'hygiène et de sécurité requise, »
  • « Qualités requises »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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