Auxiliaire Petite Enfance H/F - Auxiliaire de Puériculture H/F
YSLPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- YSL
- Lieu
- Dingsheim 67370
- Contrat
- CDD - 7 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1867.02 Euros
- Expérience
- 2 An(s) - Crèche, micro-crèche, multi-accueil
- Secteur
- Accueil de jeunes enfants
Description du poste
Sous la responsabilité de la directrice, vous serez en charge de :
*Assurer le suivi psychologique, physiologique et physique de l'enfant, en répondant à ses besoins
*Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique
*Accueillir et accompagner les familles de manière qualitative au quotidien, soutenir les parents, les conseiller, les valoriser.
*Participer à l'animation d'un groupe d'enfant en collaboration avec l'équipe et en adéquation avec le projet d'établissement
*Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
Parlons de vous
*Vous êtes titulaire d'une formation en lien avec la petite enfance (CAP AEPE, AP, Bac ASSP, .)
*Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans en crèche, micro-crèche, multi-accueil (apprentissage compris)
*Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, votre écoute et votre patience
*Vous aimez le travail en équipe et vous êtes animé par l'envie d'accompagner l'enfant dans son apprentissage au quotidien
*Votre créativité et votre aisance relationnelle sont des atouts indispensables pour assurer votre fonction
*Vous avez l'envie d'évoluer dans un environnement accueillant à taille humaine
Avantages
Vous bénéficierez :
*Qualité de vie au travail
*De CP d'assiduité qui vous permettent de bénéficier de 6 jours de congé supplémentaires par an
*De plannings fixes hors vendredi afin de permettre en roulement et une équité dans l'équipe, de la souplesse pour modifier vos horaires de travail
*D'autonomie et des responsabilités : nous vous proposons de mettre en place des projets, de gérer un budget
*De formations en lien avec la petite enfance et d'un accompagnement si vous avez un projet de VAE
*D'entretiens trimestriels et annuels
*De réunions d'équipes, de réunions d'analyses de la pratique avec un psychologue, le soutien de notre référente santé
*D'avantages financiers ou en nature :
*D'une complémentaire et d'une prévoyance
*De sorties d'équipes financées par l'entreprise
*D'une carte cadeau pour Noël
*De titres restaurant d'un montant de 7€/jour travaillé
*D'un accès CSE vous permettant d'avoir des réductions pour vos sorties (cinéma, piscine, concert, etc)
*Du remboursement des frais kilométriques en cas de formations à l'extérieur de la crèche, de déplacement dans une autre crèche que celle dans laquelle vous travaillez
*D'une possibilité d'augmentation ou de prime lors de l'entretien annuel en fonction de la performance individuelle
*D'une prime d'ancienneté dès 2 ans, revalorisée après 5 ans
Contactez-nous par mail en envoyant votre CV
Indiquez-nous vos disponibilités pour un éventuel entretien, nous avons hâte de vous rencontrer
*Assurer le suivi psychologique, physiologique et physique de l'enfant, en répondant à ses besoins
*Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique
*Accueillir et accompagner les familles de manière qualitative au quotidien, soutenir les parents, les conseiller, les valoriser.
*Participer à l'animation d'un groupe d'enfant en collaboration avec l'équipe et en adéquation avec le projet d'établissement
*Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique
Parlons de vous
*Vous êtes titulaire d'une formation en lien avec la petite enfance (CAP AEPE, AP, Bac ASSP, .)
*Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans en crèche, micro-crèche, multi-accueil (apprentissage compris)
*Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, votre écoute et votre patience
*Vous aimez le travail en équipe et vous êtes animé par l'envie d'accompagner l'enfant dans son apprentissage au quotidien
*Votre créativité et votre aisance relationnelle sont des atouts indispensables pour assurer votre fonction
*Vous avez l'envie d'évoluer dans un environnement accueillant à taille humaine
Avantages
Vous bénéficierez :
*Qualité de vie au travail
*De CP d'assiduité qui vous permettent de bénéficier de 6 jours de congé supplémentaires par an
*De plannings fixes hors vendredi afin de permettre en roulement et une équité dans l'équipe, de la souplesse pour modifier vos horaires de travail
*D'autonomie et des responsabilités : nous vous proposons de mettre en place des projets, de gérer un budget
*De formations en lien avec la petite enfance et d'un accompagnement si vous avez un projet de VAE
*D'entretiens trimestriels et annuels
*De réunions d'équipes, de réunions d'analyses de la pratique avec un psychologue, le soutien de notre référente santé
*D'avantages financiers ou en nature :
*D'une complémentaire et d'une prévoyance
*De sorties d'équipes financées par l'entreprise
*D'une carte cadeau pour Noël
*De titres restaurant d'un montant de 7€/jour travaillé
*D'un accès CSE vous permettant d'avoir des réductions pour vos sorties (cinéma, piscine, concert, etc)
*Du remboursement des frais kilométriques en cas de formations à l'extérieur de la crèche, de déplacement dans une autre crèche que celle dans laquelle vous travaillez
*D'une possibilité d'augmentation ou de prime lors de l'entretien annuel en fonction de la performance individuelle
*D'une prime d'ancienneté dès 2 ans, revalorisée après 5 ans
Contactez-nous par mail en envoyant votre CV
Indiquez-nous vos disponibilités pour un éventuel entretien, nous avons hâte de vous rencontrer
Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1867.02 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 7 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Dingsheim 67370 — « Du remboursement des frais kilométriques en cas de formations à l'extérieur de la crèche, de déplacement dans une autre crèche que celle dans laquelle vous tra… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) - Crèche, micro-crèche, multi-accueil — « Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans en crèche, micro-crèche, multi-accueil (apprentissage compris) » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'une formation en lien avec la petite enfance (CAP AEPE, AP, Bac ASSP, .) »
Avantages cités dans l'annonce
titres restaurant · CSE · prime lors · prime d'ancienneté
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- VAE
- Validation des acquis de l'expérience : obtenir un diplôme grâce à son expérience.
Pour aller plus loin
Toutes les offres d'auxiliaire petite enfance 46Salaire auxiliaire petite enfance : 1 870 € brut/mois
Offres proches pour ce métier
AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (F/H)
Appel Médical
AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (H/F)
Appel Medical
AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (H/F)
Appel Medical
AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (H/F)
Appel Medical
AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (H/F)
Appel Medical
Auxiliaire petite enfance (H/F)
LA CENTRALE D'APPELS ET TELECOMMUNICATIO
Offres similaires en Grand Est
Cadre de santé (H/F)
UGECAM Nord Est
Agent des services hospitaliers - h/f
EHPAD - LES HETRES - FAULX
Animateur commercial pour boisson énergisante - h/f
GLOBE EFFECTIVE SHOPPER
Animateur commercial pour boisson énergisante - h/f
GLOBE EFFECTIVE SHOPPER
