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Offres d'emploi › La Réunion › Saint-Leu

AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

AAPEJ FEKLERPubliée il y a 2 jours
CDI
Entreprise
Aapej Fekler
Lieu
Saint-Leu 97424
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Hébergement social pour enfants en difficultés
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

L'association FEKLER/AAPEJ recrute, pour sa pouponnière sociale à Saint-Leu, rattachée au Pôle d'accueil Aide Sociale à l'Enfance, un.e Auxiliaire de Puériculture.
La Pouponnière sociale de Saint-Leu accueille 10 enfants âgés de 0 à 3 ans.

Missions :
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants, y compris la nuit
- Participer à l'accueil et à l'installation des enfants dans la structure,
- Observer les enfants et transmettre les informations utiles à l'équipe,
- Participer à l'élaboration du projet individualisé de l'enfant,
- Organiser et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge et au développement de l'enfant,
- Collaborer avec les familles lors des temps d'accueil et de départ,
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants,
- Participer aux réunions d'équipe et aux temps de réflexion institutionnelle.

Profil :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP).
- Connaissance des besoins du nourrisson et des protocoles de soins.
- Intérêt pour la protection de l'enfance/Connaissance du cadre légal et institutionnel de la protection de l'enfance (un plus)
- Capacité à travailler en horaires décalés (jours / nuits / week-end selon roulement)
- Permis B indispensable

Connaissances / savoirs
- Réaliser les soins et accompagner les repas
- Proposer des activités d'éveil adaptées
- Observer, alerter, transmettre
- Travailler en équipe pluridisciplinaire

Savoir-être
- Bienveillance, douceur, patience
- Rigueur, sens des responsabilités
- Posture contenante et respect de la confidentialité
- Adaptabilité et esprit d'équipe

Priorité aux travailleurs en situation de handicap, à compétences égales.
Convention-collective/rémunération : CCN 51 - Non cadre

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026.

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