Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Privas

Assistant juridique droit des sociétés (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Auvergne-Rhône-Alpes

CERFRANCE ARDECHEPubliée le 29 septembre 2026

CDI

Entreprise: Cerfrance Ardeche
Lieu: Privas 07000
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités comptables

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Description du poste

Membre du réseau associatif national Cerfrance, leader du secteur agricole, Cerfrance Ardèche accompagne au quotidien les chefs d'entreprises (agriculteurs, commerçants, artisans, TPE/PME) dans la gestion et le développement de leur activité au travers de ses 60 collaborateurs dédiés et pluridisciplinaires (Comptables, Experts comptables, Juristes, Gestionnaires paie, Conseillers d'entreprises,...) répartis dans 5 agences locales.

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle au sein d'une équipe à taille humaine ?

Au sein du siège social de Privas, vous occuperez le poste d'assistant juridique en CDI. A ce titre, vos principales missions sont :
- Accompagner les clients-adhérents sur leurs problématiques juridiques
- Rédiger les actes juridiques (constitution de sociétés, procès-verbaux d'AG, ...)
- Réaliser les formalités auprès du Greffe
- Constituer et mettre à jour les dossiers juridiques

Vous êtes diplômé(e) en droit (Bac+2/3) et vous bénéficiez d'une expérience similaire de 2 ans.

D'un naturel rigoureux, vous êtes doté(e) de bonnes qualités rédactionnelles, de bonnes capacités d'analyse et d'un sens de la confidentialité.
Vous avez de bonnes connaissances en droit des affaires ou droit des sociétés et des connaissances en droit rural sont un atout supplémentaire à votre candidature.
Idéalement vous connaissez le logiciel Polyacte et vous êtes à l'aise avec le Pack Office.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Il ne vous reste plus qu'à nous adresser votre candidature !

Source : France Travail. Publiée le 29 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Privas 07000 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes diplômé(e) en droit (Bac+2/3) et vous bénéficiez d'une expérience similaire de 2 ans. »

Ce qui est seulement souhaité

« Idéalement vous connaissez le logiciel Polyacte et vous êtes à l'aise avec le Pack Office. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)