Offres d'emploi › Île-de-France › Champs-sur-Marne
ASSISTANT-E TECHNIQUE D'INGENIEUR F/H
CSTBPubliée il y a 3 h
- Entreprise
- Cstb
- Lieu
- Champs-sur-Marne 77420
- Contrat
- CDD - 4 Mois
- Durée du travail
- 39H/semaine
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Ingénierie,études techniques
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Description du poste
La Direction Sols et Revêtements du CSTB recherche un(e) Assistant(e) Technique d'Ingénieur en CDD pour une durée de 4 mois dans le contexte d'un projet de reprise de données. Le poste est basé à Champs-sur-Marne.
La Direction Sols et Revêtements accompagne les acteurs de la construction dans la conception, l'innovation, le développement des performances et le choix des matériaux, systèmes et procédés dans le domaine des sols et revêtements intérieurs, extérieurs et muraux.
Au sein de l'équipe Certification, vos principales missions seront les suivantes :
* Analyser les certificats existants (environ 700 certificats).
* Extraire le contenu et effectuer la reprise de données via Excel.
* Accompagner l'équipe pour intégrer les données dans l'outil de gestion des certifications SIPP.
* Vérifier la cohérence et l'exhaustivité des informations reprises.
* Réaliser des contrôles qualité sur les données saisies.
* Produire les nouveaux certificats selon la trame définie.
* Signaler les anomalies et proposer des corrections.
* Envoyer pour validation les projets de certificats aux titulaires, s'assurer de la réception des réponses et éventuelles corrections à prendre en compte.
* Collaborer avec les personnes de l'équipe de certification.
Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BAC+2, type Assistanat technique, gestion documentaire, qualité, matériaux ou similaire.
Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans la gestion documentaire, la saisie de données techniques ou l'administration de bases de données.
Vous faites preuve d'une grande rigueur dans le traitement et le contrôle des données, avec un souci constant de la qualité et de la fiabilité des informations. Doté(e) d'un excellent niveau sur Excel, vous utilisez aisément les outils informatiques, bases de données et logiciels métiers.
Organisé(e) et méthodique, vous savez appliquer des procédures tout en gérant efficacement vos priorités. Votre capacité à lire et comprendre des documents techniques vous permet d'évoluer avec aisance dans un environnement exigeant et structuré.
Une expérience dans les domaines de la certification, de la qualité, de la normalisation ou du secteur des mortiers constituera un atout apprécié.
La Direction Sols et Revêtements accompagne les acteurs de la construction dans la conception, l'innovation, le développement des performances et le choix des matériaux, systèmes et procédés dans le domaine des sols et revêtements intérieurs, extérieurs et muraux.
Au sein de l'équipe Certification, vos principales missions seront les suivantes :
* Analyser les certificats existants (environ 700 certificats).
* Extraire le contenu et effectuer la reprise de données via Excel.
* Accompagner l'équipe pour intégrer les données dans l'outil de gestion des certifications SIPP.
* Vérifier la cohérence et l'exhaustivité des informations reprises.
* Réaliser des contrôles qualité sur les données saisies.
* Produire les nouveaux certificats selon la trame définie.
* Signaler les anomalies et proposer des corrections.
* Envoyer pour validation les projets de certificats aux titulaires, s'assurer de la réception des réponses et éventuelles corrections à prendre en compte.
* Collaborer avec les personnes de l'équipe de certification.
Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BAC+2, type Assistanat technique, gestion documentaire, qualité, matériaux ou similaire.
Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans la gestion documentaire, la saisie de données techniques ou l'administration de bases de données.
Vous faites preuve d'une grande rigueur dans le traitement et le contrôle des données, avec un souci constant de la qualité et de la fiabilité des informations. Doté(e) d'un excellent niveau sur Excel, vous utilisez aisément les outils informatiques, bases de données et logiciels métiers.
Organisé(e) et méthodique, vous savez appliquer des procédures tout en gérant efficacement vos priorités. Votre capacité à lire et comprendre des documents techniques vous permet d'évoluer avec aisance dans un environnement exigeant et structuré.
Une expérience dans les domaines de la certification, de la qualité, de la normalisation ou du secteur des mortiers constituera un atout apprécié.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 4 Mois — « La Direction Sols et Revêtements du CSTB recherche un(e) Assistant(e) Technique d'Ingénieur en CDD pour une durée de 4 mois dans le context… » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | 39H/semaine Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Champs-sur-Marne 77420 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans la gestion documentaire, la saisie de données techniques ou l'administration de bases de données. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'une formation de niveau BAC+2, type Assistanat technique, gestion documentaire, qualité, matériaux ou similaire. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience dans les domaines de la certification, de la qualité, de la normalisation ou du secteur des mortiers constituera un atout apprécié. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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