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Assistant(e) Marketing en alternance (H/F)
MCDONALD'SPubliée le 1 octobre 2026
- Entreprise
- Mcdonald's
- Lieu
- Martinique
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Restauration de type rapide
Description du poste
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Assistant(e) Marketing en alternance pour accompagner l'équipe Marketing dans le déploiement et le suivi des différentes actions et campagnes.
Au sein du service Marketing, vous participerez notamment à :
- Assurer la bonne exécution des campagnes prévues dans le plan Marketing annuel ;
- Coordonner les échanges avec les agences de publicité pour la déclinaison des visuels des campagnes Marketing ;
- Mettre en place et suivre les campagnes digitales : application mobile, réseaux sociaux, publicité en ligne ;
- Piloter et garantir la mise en place des supports de communication et PLV en restaurant, dans le respect des standards définis et des plans Marketing validés ;
- Participer à l'organisation et au déploiement d'actions commerciales ;
- Suivre les ventes et analyser les résultats des différentes actions Marketing ;
- Veiller au bon déroulement des événements organisés en restaurant ;
- Réceptionner les demandes de sponsoring, en réaliser une synthèse et les soumettre au Responsable Marketing ;
- Assurer une veille marché et concurrentielle ;
- Participer au suivi du budget Marketing.
Profil recherché
Vous préparez une formation supérieure en Marketing, Communication ou Commerce et recherchez une alternance vous permettant de développer vos compétences sur des missions variées et opérationnelles.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique et force de proposition. Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux, les réseaux sociaux et appréciez le travail en équipe ainsi que la gestion de plusieurs projets simultanément.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et participer concrètement au déploiement d'actions Marketing visibles sur le terrain ?
Rejoignez-nous !
Au sein du service Marketing, vous participerez notamment à :
- Assurer la bonne exécution des campagnes prévues dans le plan Marketing annuel ;
- Coordonner les échanges avec les agences de publicité pour la déclinaison des visuels des campagnes Marketing ;
- Mettre en place et suivre les campagnes digitales : application mobile, réseaux sociaux, publicité en ligne ;
- Piloter et garantir la mise en place des supports de communication et PLV en restaurant, dans le respect des standards définis et des plans Marketing validés ;
- Participer à l'organisation et au déploiement d'actions commerciales ;
- Suivre les ventes et analyser les résultats des différentes actions Marketing ;
- Veiller au bon déroulement des événements organisés en restaurant ;
- Réceptionner les demandes de sponsoring, en réaliser une synthèse et les soumettre au Responsable Marketing ;
- Assurer une veille marché et concurrentielle ;
- Participer au suivi du budget Marketing.
Profil recherché
Vous préparez une formation supérieure en Marketing, Communication ou Commerce et recherchez une alternance vous permettant de développer vos compétences sur des missions variées et opérationnelles.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique et force de proposition. Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux, les réseaux sociaux et appréciez le travail en équipe ainsi que la gestion de plusieurs projets simultanément.
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Source : France Travail. Publiée le 1 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Martinique Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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