Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Sorgues
Assistant.e Gestion PME/PMI H/F
REATECHPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Reatech
- Lieu
- Sorgues 84700
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie
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Description du poste
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR
Vous recherchez un poste polyvalent au cœur d'une PME où chaque journée est différente ? En lien direct avec la Direction, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'entreprise par vos différentes missions :
- Assurer la gestion administrative quotidienne de l'entreprise.
- Participer à la préparation et au suivi des appels d'offres et dossiers commerciaux.
- Contribuer à la gestion administrative des ressources humaines.
- Réaliser les opérations comptables courantes en lien avec le cabinet comptable.
- Assurer le suivi des services généraux (véhicules, fournisseurs, contrats, équipements...).
- Accueillir et accompagner les interlocuteurs internes et externes (que ce soit en physique ou par téléphone).
- S'adapter aux besoins ponctuels de l'équipe avec réactivité (poste évolutif)
Déjà séduit(e) ? Ou presque ? Voici les avantages à nous rejoindre :
- Horaires flexibles pour un meilleur équilibre pro/perso ;
- Semaine de 4 jours ½ ;
- Une équipe conviviale et dynamique pour vous aider à atteindre tous vos objectifs ;
- Une entreprise qui place le bien-être de ses collaborateurs au cœur de ses priorités et qui prévoit d'ajouter encore plus d'avantages très prochainement !
? Savoir-être
- Sens de l'organisation et des priorités
- Aisance relationnelle
- Discrétion et fiabilité
- Polyvalence et autonomie.
? Savoir-faire
- Bonne maitrise des outils numériques et bureautiques
- Qualité rédactionnelle, capacité d'analyse et de suivi d'indicateurs
- Bonne compréhension des enjeux RH et commerciaux
? Formation & Qualifications
- Bac+2 minimum (BTS en gestion, SAM, ou équivalent) avec expérience similaire confirmée.
Vous recherchez un poste polyvalent au cœur d'une PME où chaque journée est différente ? En lien direct avec la Direction, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'entreprise par vos différentes missions :
- Assurer la gestion administrative quotidienne de l'entreprise.
- Participer à la préparation et au suivi des appels d'offres et dossiers commerciaux.
- Contribuer à la gestion administrative des ressources humaines.
- Réaliser les opérations comptables courantes en lien avec le cabinet comptable.
- Assurer le suivi des services généraux (véhicules, fournisseurs, contrats, équipements...).
- Accueillir et accompagner les interlocuteurs internes et externes (que ce soit en physique ou par téléphone).
- S'adapter aux besoins ponctuels de l'équipe avec réactivité (poste évolutif)
Déjà séduit(e) ? Ou presque ? Voici les avantages à nous rejoindre :
- Horaires flexibles pour un meilleur équilibre pro/perso ;
- Semaine de 4 jours ½ ;
- Une équipe conviviale et dynamique pour vous aider à atteindre tous vos objectifs ;
- Une entreprise qui place le bien-être de ses collaborateurs au cœur de ses priorités et qui prévoit d'ajouter encore plus d'avantages très prochainement !
? Savoir-être
- Sens de l'organisation et des priorités
- Aisance relationnelle
- Discrétion et fiabilité
- Polyvalence et autonomie.
? Savoir-faire
- Bonne maitrise des outils numériques et bureautiques
- Qualité rédactionnelle, capacité d'analyse et de suivi d'indicateurs
- Bonne compréhension des enjeux RH et commerciaux
? Formation & Qualifications
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Sorgues 84700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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