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Offres d'emploi › Île-de-France

Assistant de service social (f/h) - CCAS de MONTMORENCY

Centres communaux d'Action SocialePubliée le 14 septembre 2026
AutreEmploi public
Entreprise
Centres communaux d'Action Sociale — Val d'Oise (95)
Lieu
95
Contrat
Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience
Confirmé
Secteur
Social, enfance et famille
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Le Centre Communal d’Action Sociale (CCAS) de Montmorency est un acteur essentiel de la solidarité locale. Il accompagne les publics fragiles, coordonne l’action sociale et gère un établissement tel que la Résidence Héloïse, résidence autonomie. Dans ce cadre, le CCAS recrute un·e assistant·e social.e
Sous l'autorité de la Directrice du CCAS, l'assistant·e social·e du CCAS assure :
• L'accompagnement social global des usagers en précarité et des personnes âgées : évaluation des besoins et construction de parcours d'insertion et de maintien à domicile personnalisés.
• La mise en œuvre des politiques d'insertion par la participation aux dispositifs d'accompagnement vers l'emploi et l'autonomie.
• Le développement du partenariat territorial avec les acteurs sociaux, économiques et institutionnels pour optimiser l'offre d'accompagnement.
Il/elle favorise l'inclusion sociale et professionnelle des publics en difficulté et l'accompagnement du vieillissement sur le territoire communal.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095251007000448-assistant-service-social-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché :
Profil et compétences requises
Titulaire du Diplôme d’État d’assistant(e) de service social, de conseiller(ère) en économie sociale et familiale ou d’éducateur(trice) spécialisé(e), vous justifiez d’une expérience en tant qu’assistant(e) social(e du travail), de préférence dans un établissement public.
Vous maîtrisez la réglementation sociale, les dispositifs d’aide et le fonctionnement des réseaux partenariaux. Vos capacités d’analyse, d’écoute, de rédaction et de gestion des situations complexes sont avérées. Autonome, rigoureux(se) et engagé(e), vous savez travailler en équipe et dans le respect des règles déontologiques.
Conditions particulières :
Poste sédentaire et déplacements requis en cas de visites à domicile et réunions partenariales.
À propos de l'offre
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
17 avenue Charles de Gaulle
95160 MONTMORENCY
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Fondement juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 13/11/2026
Métier de référence
Travailleuse sociale / Travailleur social
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REFERENT INSERTION JEUNESSE H/F - Mairie de LOUVRES
Social, enfance et famille

Source : Choisir le service public. Publiée le 14 septembre 2026.

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