Animateur Espace de Vie Sociale (H/F)
ASSOCIATION FOYER RURAL DE BOUXIERES-AUXPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Association Foyer Rural De Bouxieres-Aux
- Lieu
- BOUXIERES AUX DAMES 54136
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2011.0 Euros - +primes ancienneté Groupe C (coefficient 285) de la convention collective nationale ECLAT - Selon expérience et profil.
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Description du poste
L'animateur.trice intervient sur la commune de Bouxières-aux-Dames sur laquelle il.elle est charge.e de mobiliser le public autour de projets et de réaliser les objectifs de l'Espace de Vie Sociale (EVS). Il.elle porte les valeurs de l'Éducation Populaire.
Il.elle travaille en étroite relation avec l'équipe du Foyer Rural, les associations présentes sur le territoire et les autres partenaires éducatifs locaux.
Il.elle est placé.e sous l'autorité du directeur
PRINCIPALES TÂCHES A EFFECTUER :
- Accompagnement et soutien des bénévoles et des usagers, dans la réalisation du projet social. Assurer un soutien technique et pédagogique aux actions enfance, parentalité et isolement.
- Contribuer a la mobilisation des acteurs locaux dans les actions et à leur participation a la gestion du projet.
- Réaliser un diagnostic concernant les besoins du territoire, les besoins des usagers de l'EVS.
- Contribuer a valoriser l'action de l'EVS dans la commune.
- Contribuer a la mise en œuvre des actions répondant aux axes de l'EVS.
- Assurer le suivi technique, administratif et financier des projets.
- Assurer un lien régulier entre le CCAS, Travailleurs Sociaux MDS, autres professionnels des EVS.
APTITUDES REQUISES :
- Qualités relationnelles, adaptabilité et sens du travail en équipe.
- Dynamisme, capacités d'analyse, de synthèse et d'organisation.
- Autonomie dans le travail.
- Maitrise des méthodes de gestion de projet.
- Animation de groupes (adultes, enfants)
- Capacités rédactionnelles.
- Connaissance de la vie associative et des publics (séniors, familles, enfance).
- Maitrise des outils bureautiques et Internet.
EXIGENCES ET CONTRAINTES DE L'EMPLOI :
- Respecter le secret professionnel et la confidentialité des informations.
- Faire appliquer la réglementation, le règlement intérieur et les règles de sécurité.
- Participer aux manifestations et événements organisés au sein du Foyer Rural.
- Être disponible en soirée et en weekend si nécessaire.
- Être titulaire du permis B et disposer d'un véhicule
Niveau souhaite :
BPJEPS, DEJEPS ou DUT carrières sociales, acquis ou en cours.
Diplôme travail social (DEIS, .).
Licence développement de projet.
Poste à pourvoir dès que possible
Nous procéderons à l'étude des candidatures dès leur réception.
Nous vous informons qu'une épreuve écrite sera organisée dans le cadre du processus de sélection.
Il.elle travaille en étroite relation avec l'équipe du Foyer Rural, les associations présentes sur le territoire et les autres partenaires éducatifs locaux.
Il.elle est placé.e sous l'autorité du directeur
PRINCIPALES TÂCHES A EFFECTUER :
- Accompagnement et soutien des bénévoles et des usagers, dans la réalisation du projet social. Assurer un soutien technique et pédagogique aux actions enfance, parentalité et isolement.
- Contribuer a la mobilisation des acteurs locaux dans les actions et à leur participation a la gestion du projet.
- Réaliser un diagnostic concernant les besoins du territoire, les besoins des usagers de l'EVS.
- Contribuer a valoriser l'action de l'EVS dans la commune.
- Contribuer a la mise en œuvre des actions répondant aux axes de l'EVS.
- Assurer le suivi technique, administratif et financier des projets.
- Assurer un lien régulier entre le CCAS, Travailleurs Sociaux MDS, autres professionnels des EVS.
APTITUDES REQUISES :
- Qualités relationnelles, adaptabilité et sens du travail en équipe.
- Dynamisme, capacités d'analyse, de synthèse et d'organisation.
- Autonomie dans le travail.
- Maitrise des méthodes de gestion de projet.
- Animation de groupes (adultes, enfants)
- Capacités rédactionnelles.
- Connaissance de la vie associative et des publics (séniors, familles, enfance).
- Maitrise des outils bureautiques et Internet.
EXIGENCES ET CONTRAINTES DE L'EMPLOI :
- Respecter le secret professionnel et la confidentialité des informations.
- Faire appliquer la réglementation, le règlement intérieur et les règles de sécurité.
- Participer aux manifestations et événements organisés au sein du Foyer Rural.
- Être disponible en soirée et en weekend si nécessaire.
- Être titulaire du permis B et disposer d'un véhicule
Niveau souhaite :
BPJEPS, DEJEPS ou DUT carrières sociales, acquis ou en cours.
Diplôme travail social (DEIS, .).
Licence développement de projet.
Poste à pourvoir dès que possible
Nous procéderons à l'étude des candidatures dès leur réception.
Nous vous informons qu'une épreuve écrite sera organisée dans le cadre du processus de sélection.
Source : France Travail. Publiée le 6 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2011.0 Euros - +primes ancienneté
Groupe C (coefficient 285) de la convention collective nationale ECLAT - Selon expérience et profil. Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Être disponible en soirée et en weekend si nécessaire. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | BOUXIERES AUX DAMES 54136 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « APTITUDES REQUISES »
- « Être disponible en soirée et en weekend si nécessaire. »
- « Être titulaire du permis B et disposer d'un véhicule »
Ce qui est seulement souhaité
- « Niveau souhaite »
Questions à poser au recruteur
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- BPJEPS
- Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport.
- Titulaire
- Dans la fonction publique : fonctionnaire ayant réussi un concours et été titularisé.
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