Alternance - Chargé de Contenus Audiovisuels et Digitaux H/F

Dans une dynamique de croissance conjointe du business et du développement durable, notre Direction de la RSE & et de la Communication accompagne les métiers du Groupe Crédit Agricole Assurances pour construire l'assurance de demain.

Au sein de la Direction de la Communication et plus particulièrement de l'Équipe Éditoriale Corporate, vous contribuez activement au rayonnement de la marque et à la valorisation des engagements du Groupe. Dans le cadre de vos fonctions, vous concevez et produisez des contenus audiovisuels et digitaux.

VOS MISSIONS :

- Production et réalisation audiovisuelle : Participer à la conception, au tournage, au montage et à la déclinaison de contenus vidéos (films institutionnels, interviews, reportages) adaptés aux différents supports de communication (site institutionnel, intranet et réseaux sociaux)
- Adaptation des contenus aux codes des différents sites internet (externe, interne) et réseaux sociaux (Réels, TikTok, stories, trends). Vous serez force de proposition sur les formats, montages, accroches et tendances susceptibles de renforcer la visibilité et l'engagement de nos communautés.
- Mobilité et reportages terrain : Assurer des déplacements ponctuels à Paris et en région, en coordination avec les équipes de communication, afin de couvrir les actualités, événements et initiatives du Groupe.
- Veille active sur les tendances créatives, les nouveaux usages vidéo, les créateurs de contenus et les innovations technologiques afin d'enrichir nos productions et d'expérimenter de nouveaux formats.

Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.

Vos avantages
Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable de 600 à 700 euros, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir !

Votre rémunération
Une rémunération brute mensuelle comprise entre 800 et 1900 euros en fonction de votre type de contrat en alternance, de votre âge et de votre niveau d'études de Bac +1 à Bac +5.

Le process de recrutement
1. Un entretien avec le manager ou le tuteur.
2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH

Compétences attendues :
- Critères de candidature

Poste avec management : Non

Cadre / Non Cadre : Non cadre

Niveau d'étude minimum : Bac +5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation :
Vous préparez une formation de niveau Bac +4/Bac +5 au sein d'une école spécialisée en audiovisuel, communication, médias ou création de contenus, ou d'un cursus universitaire équivalent.

Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans

Soft skills :
Vous êtes passionné(e) par l'image, la narration visuelle et les nouveaux usages numériques. Curieux(se), vous aimez observer les tendances, imaginer de nouveaux formats impactants.

- Avoir le sens du résultat
- Avoir le sens du service client
- Coopérer et fonctionner en transversal
- Gérer efficacement les délais et les imprévus

Outils informatiques :
Pack office

L'entreprise :
Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 7100 collaborateurs dans 10 pays, nous sommes le premier assureur en France et le premier bancassureur européen. Crédit Agricole Assurances répond aux besoins en protection et en épargne des particuliers, des agriculteurs, des professionnels et des entreprises. En France, notre gamme complète de produits et de services est distribuée par les Caisses régionales de Crédit Agricole et par LCL.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au coeur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.