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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Agence Appel Médical OrléansPubliée il y a 4 h

CDI

Entreprise: Agence Appel Médical Orléans
Lieu: Cher
Contrat: CDI
Expérience: 12 Mois
Secteur: Aide-soignant / Aide-soignante

Description du poste

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents comme Aide-soignant(e) (F/H) en établissement pour personnes âgées ?
Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, vous contribuerez au bien-être quotidien des patientes et patients ainsi qu'à la continuité des soins
- Vous réaliserez les toilettes quotidiennes et accompagnerez les patientes et patients dans leur habillage
- Vous assurerez leur confort et leur sécurité lors des levers et des couchers
- Vous observerez les signes cliniques et transmettrez toute évolution à l'infirmière coordinatrice
- Vous participerez aux tâches administratives et veillerez à la mise à jour rigoureuse des dossiers de soins
- Vous échangerez régulièrement avec les patientes et patients afin de répondre à leurs besoins spécifiques
Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: CDI
- Salaire: 14.5 euros /heure Vous faites preuve d'empathie, de rigueur et d'attention pour accompagner les résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées
- Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant ou d'une certification équivalente reconnue
- Vous réalisez les soins d'hygiène, l'habillage et les accompagnements aux levers et couchers
- Vous observez attentivement les signes cliniques et transmettez les informations à l'infirmière coordinatrice
- Vous assurez la mise à jour rigoureuse des dossiers de soins et participez aux tâches administratives
- Vous établissez une relation bienveillante avec les résidents et répondez avec discernement à leurs besoins spécifiques
Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 6 fois depuis le 9 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire: 14.5 euros /heure Vous faites preuve d'empathie, de rigueur et d'attention pour accompagner les résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées » Source : texte de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Cher Source : champ « lieu »
Expérience	12 Mois Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant ou d'une certification équivalente reconnue »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).