Offres d'emploi › Île-de-France
Aide maternel / Aide maternelle de crèche - Halte-garderie (H/F)
MAIRIE DE NEUILLY SUR SEINEPubliée il y a 8 h
- Entreprise
- Mairie De Neuilly Sur Seine
- Lieu
- NEUILLY SUR SEINE 92200
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Administration publique générale
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Description du poste
Avec 8 crèches municipales, près de 600 places d'accueil et une équipe pluridisciplinaire de 200 agents, Neuilly-sur-Seine (60 000 habitants) veille à optimiser les conditions d'accueil des jeunes enfants. Rejoignez-nos équipes pour participer à cette dynamique en exerçant des missions qui ont du sens.
Vous bénéficierez au quotidien de conditions de travail stimulantes avec des équipements adaptés à tous types d'activités (salle de motricité, salle zen, espaces extérieurs...), des projets transversaux variés (nature, éveil musical, spectacles...), de nombreuses formations en interne (neurosciences, l'accompagnement des émotions, la communication, l'adulte phare...) et quatre séances d'analyse de pratique par an.
Accès facile en transports en commun ou à vélo :
- 3 sorties de métro ligne 1, Bus lignes 43, 82, 93, 163, 164 et 174.
- RER A, C et E, T2, T3 b, depuis porte Maillot et la Défense.
- 9 stations vélib', nombreux parkings à vélos
Intégrez la Ville, c'est également bénéficier de nombreux avantages :
- Un régime indemnitaire avantageux, un 13ème mois, une mutuelle, le remboursement du Pass Navigo à 75 % ;
- Un service de restauration " fait maison " à un tarif avantageux grâce à une participation de l'employeur.
- Un accès à des loisirs proposés par le Comité culturel et social à des tarifs attractifs ;
- Un suivi de carrière et de formation rigoureux ;
Poste
Salaire : à partir de 1963,32 € bruts
Sous l'autorité du directeur de la structure d'accueil de jeunes enfants et de son adjoint, vous serez chargé(e) de :
- l'accueil des enfants et de leur famille,
- la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants,
- l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'activités des enfants,
- la préparation des repas,
- la mise en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité.
Profil
CAP Petite Enfance ou BEP carrières sanitaires et sociales exigé,
Expérience en crèche appréciée,
Sens des relations humaines et de la psychologie de l'enfant,
Capacité à travailler en équipe,
Dynamisme, esprit d'initiative.
Autres informations
Vous serez chargé(e) d'intervenir en qualité d'agent volant au sein des différentes structures petite enfance de la Ville.
Vous bénéficierez au quotidien de conditions de travail stimulantes avec des équipements adaptés à tous types d'activités (salle de motricité, salle zen, espaces extérieurs...), des projets transversaux variés (nature, éveil musical, spectacles...), de nombreuses formations en interne (neurosciences, l'accompagnement des émotions, la communication, l'adulte phare...) et quatre séances d'analyse de pratique par an.
Accès facile en transports en commun ou à vélo :
- 3 sorties de métro ligne 1, Bus lignes 43, 82, 93, 163, 164 et 174.
- RER A, C et E, T2, T3 b, depuis porte Maillot et la Défense.
- 9 stations vélib', nombreux parkings à vélos
Intégrez la Ville, c'est également bénéficier de nombreux avantages :
- Un régime indemnitaire avantageux, un 13ème mois, une mutuelle, le remboursement du Pass Navigo à 75 % ;
- Un service de restauration " fait maison " à un tarif avantageux grâce à une participation de l'employeur.
- Un accès à des loisirs proposés par le Comité culturel et social à des tarifs attractifs ;
- Un suivi de carrière et de formation rigoureux ;
Poste
Salaire : à partir de 1963,32 € bruts
Sous l'autorité du directeur de la structure d'accueil de jeunes enfants et de son adjoint, vous serez chargé(e) de :
- l'accueil des enfants et de leur famille,
- la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants,
- l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'activités des enfants,
- la préparation des repas,
- la mise en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité.
Profil
CAP Petite Enfance ou BEP carrières sanitaires et sociales exigé,
Expérience en crèche appréciée,
Sens des relations humaines et de la psychologie de l'enfant,
Capacité à travailler en équipe,
Dynamisme, esprit d'initiative.
Autres informations
Vous serez chargé(e) d'intervenir en qualité d'agent volant au sein des différentes structures petite enfance de la Ville.
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 49 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Salaire : à partir de 1963,32 € bruts » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 12 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | NEUILLY SUR SEINE 92200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « CAP Petite Enfance ou BEP carrières sanitaires et sociales exigé, »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience en crèche appréciée, »
Avantages cités dans l'annonce
13ème mois · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
