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Offres d'emploi › Hauts-de-France

Agent hôtelier (H/F)

TEMPS DE VIEPubliée il y a 2 h
CDD
Entreprise
Temps De Vie
Lieu
ST ANDRE LEZ LILLE 59350
Contrat
CDD - 10 Jour(s)
Durée du travail
Temps partiel
Salaire
Mensuel de 1750.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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Description du poste

Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée auprès des personnes âgées ? Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et appréciez le travail dans un environnement chaleureux et collaboratif ?

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Vos missions

Sous la responsabilité de la Responsable hôtelière, vous contribuez activement au confort, à l'hygiène et au bien-être des résidents à travers les missions suivantes :
- Préparation et distribution des petits-déjeuners en chambre
- Mise en place et service des repas en salle et à l'étage
- Préparation et distribution du goûter

Profil recherché
- Expérience dans le secteur médico-social appréciée
- Sens du service, bienveillance et respect des personnes accompagnées
- Polyvalence, adaptabilité et dynamisme
- Rigueur, ponctualité et respect des procédures
- Goût du travail en équipe

Conditions du poste
- Contrat : CDD
- Horaires : matin et après-midi / 1 week-end travaillé sur 2
- Logiciel : Netsoins
- Rémunération : CCN 51

Pour postuler : merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à Madame la Directrice,EHPAD Le Clos Fleuri - 50 rue Georges Maertens - 59350 Saint-André-lez-Lille

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 1750.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 10 Jour(s)
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel — « Horaires : matin et après-midi / 1 week-end travaillé sur 2 »
Source : texte de l'annonce
LieuST ANDRE LEZ LILLE 59350
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Expérience dans le secteur médico-social appréciée »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
EHPAD
Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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