agent hôtelier en résidence autonomie - C.C.A.S. DE TOURCOING

Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Tourcoing,un établissement public local
Près de 400 agents qui œuvrent au quotidien pour aider les tourquennois les plus fragiles.
La Résidence Autonomie Les Hortensias recrute :
Un(e) Agent (e) Hôtelier à 0,7 ETP (24,5 h/semaine)
Cadre d’emploi des agents sociaux (filière médico-sociale) – catégorie C
Assurer la propreté des locaux et du mobilier collectifs
Assurer la propreté des logements des résidents (sols, sanitaires, vitres)
Assurer le dressage des tables au restaurant
Participer aux animations à l'occasion de grandes festivités
Etablir des transmissions orales claires et détaillées
Participer activement à la démarche qualité

Profil recherché :
Bonne connaissance de la personne âgée
- Respect des instructions, des délais, des règles d'hygiène et de sécurité,
- Maîtrise des techniques de nettoyage et des protocoles d'hygiène
- Autonomie et sens du service public,
- Adaptabilité, rigueur et discrétion,
- Disponibilité, diplomatie, sens du travail en équipe,
- Respect des horaires et des plannings
À propos de l'offre
Informations complémentaires
« Poste ouvert aux agents titulaires par voie de mutation, détachement ou contractuel Rémunération statutaire, IFSE, prime de fin d’année, prévoyance et prestations sociales sous réserve de remplir les conditions d’éligibilité, accès au restaurant administratif.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Conditions particulières d’exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
Fondement juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Statut du poste
Vacant à partir du 01/11/2026
Métier de référence
Chargée / Chargé d'entretien des locaux
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