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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Marseille

Agent (e) Exploitation polyvalent H/F

GROUPE PIMENTPubliée il y a 1 jour
Intérim
Entreprise
Groupe Piment
Lieu
Marseille
Contrat
Intérim - 6 Mois
Salaire
Horaire de 13.0 Euros à 14.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

DESCRIPTION
En tant qu'Agent(e) d'exploitation polyvalent(e) H/F, vous contribuerez au bon déroulement des opérations d'exploitation et au maintien de la qualité de service.
- Réaliser la pose et le remplacement des affiches publicitaires et non publicitaires.
- Assurer la mise en place des campagnes d'affichage conformément au planning établi.
- Vérifier la conformité, le positionnement et la qualité visuelle des affiches.
- Veiller à la propreté des surfaces d'affichage et au bon état des dispositifs.
- Effectuer le nettoyage régulier des abribus, panneaux et autres mobiliers urbains.
- Retirer les affiches sauvages, autocollants, graffitis et autres salissures, selon les procédures applicables.
- Maintenir les équipements dans un état de propreté satisfaisant.
- Contrôler visuellement l'état général des installations et signaler toute dégradation.

PROFIL ATTENDU
- Formation de niveau CAP, BEP ou Bac professionnel, idéalement dans un domaine technique, électrique, électromécanique ou de maintenance.
- Une première expérience dans la maintenance, l'entretien, l'affichage ou une activité technique itinérante est appréciée.
- Permis B requis lorsque la conduite d'un véhicule de service est nécessaire.
- Aptitude au travail en extérieur, aux déplacements fréquents et aux activités manuelles.

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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 13.0 Euros à 14.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
LieuMarseille — « Une première expérience dans la maintenance, l'entretien, l'affichage ou une activité technique itinérante est appréciée. »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Permis B requis lorsque la conduite d'un véhicule de service est nécessaire. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Formation de niveau CAP, BEP ou Bac professionnel, idéalement dans un domaine technique, électrique, électromécanique ou de maintenance. »
  • « Une première expérience dans la maintenance, l'entretien, l'affichage ou une activité technique itinérante est appréciée. »

Avantages cités dans l'annonce

véhicule de service

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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