Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Chagny
Agent de soins (H/F)
Domino RHPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Domino RH
- Lieu
- Chagny
- Contrat
- CDD
- Salaire
- 22 000 € / an
- Secteur
- Emplois Soins de santé et infirmiers
Description du poste
L'agence DOMINO CARE Bourgogne Franche-Comté recrute pour ses partenaires EHPAD, SSIAD, Clinique SMR, des agents de soins F/H pour des missions intérim de jour et/ou de nuit sur le secteur de Chagny. Vous intégrerez une équipe engagée, dans un cadre humain et bienveillant, où votre rôle contribue directement au confort et à la qualité de vie des patients. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Accompagner les patients dans leur quotidien - Participer à…
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Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 9 fois depuis le 27 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | 22 000 € / an Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD Source : champ « contrat » |
| Horaires | « …SMR, des agents de soins F/H pour des missions intérim de jour et/ou de nuit sur le secteur de… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Chagny Source : champ « lieu » |
| Durée du contrat | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Expérience attendue | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
- SSIAD
- Service de soins infirmiers à domicile.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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